1. ЛУКОЙЛ
ЛУКОЙЛ
ЛУКОЙЛ
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,4
738 отзывов
1-2
140
2-3
214
3-4
181
4-5
300
Отзывы (738)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "НЕФТЯНАЯ КОМПАНИЯ "ЛУКОЙЛ"
Руководитель:Кочкуров Сергей Алексеевич
Дата регистрации:22.04.1993
ИНН:7708004767
КПП:770801001
ОГРН:1027700035769
ОКПО:00044434

Отзывы сотрудников о работе в компании ЛУКОЙЛ

Оператор

Уже не работает в компании
2,7
Москва, март 2025

Что нравится?

Раньше нравился график сутки/трое, но сейчас такого нет. Коллектив на азс хороший

Что можно улучшить?

Отношение руководства к починенным, оплата труда, график


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший оператор смены

Уже не работает в компании
1,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Нравился график , чтобы быть рядом с детьми ! На этом плюсы заканчиваются !

Что можно улучшить?

Как можно оставить одного человека на станции !??? Все денег мало руководству …..уже не знают как можно больше денег в свои карманы зараб...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
Москва, март 2025

Что нравится?

Стабильно выплачивают зарплату,ДМС,помощь к отпуску,хороший соц.пакет

Что можно улучшить?

Коммуникация между руководством и сотрудниками,в людях видеть людей,а не средства,создать комфортные условия труда,мотивировать персонал на раб...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании
3,5
Владимир, март 2025

Что нравится?

Дисциплина, контроль Своевременная оплата , премии , мотивации.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками , зона отдыха , заработная плата.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер АЗС

Уже не работает в компании
4,3
Москва, январь 2025

Что нравится?

Близость к дому, своевременная зп, соцпакет, ежегодная индексация зп

Что можно улучшить?

Время отдыха для сотрудников,работающих сутками. Оплата проезда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании
4,7
Саранск, январь 2025

Что нравится?

Удобный график, разумное руководство, нет потолка в заработной плате, отличное обучение и наставничество в самом начале пути

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, тщательный подбор сотрудников для долгого сотрудничества


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор АЗС

Уже не работает в компании
4,0
Нижний Новгород, январь 2025

Что нравится?

Близость к дому, в целом неплохая работа, подходит для людей , кто любит общаться с людьми, лояльное руководство, ДМС

Что можно улучшить?

Можно улучшить график работы, тяжело работать в ночь, а также не успеваешь отдыхать. Поэтому то...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор-кассир

Уже не работает в компании
4,7
Москва, январь 2025

Что нравится?

Соц. Гарантии. Условия труда. Зарплата. Коллектив. Пенсионные льготы. Забота о рабоотающих.

Что можно улучшить?

Ремонт некоторых азс


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании
2,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

Возможность меняться сменами Возможность поспать ночью Сменный график

Что можно улучшить?

В целом компания платит очень мало.Для нижнего Новгорода зарплата маленькая,чтобы получать нормально,там нужно жить.не платят двойной тариф за...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор АЗС

Уже не работает в компании
3,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

Своевременная выплата заработной оплаты. Оплата отпускных и больничных листов

Что можно улучшить?

Отменить пятибалльную оценку уровня сервиса. Бред. Косячат заправщики, а теряют в зарплате операторы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста