1. 5
Липецк-Лада
Липецк-Лада
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
4,6
65 отзывов
1-2
4
2-3
7
3-4
4
4-5
55
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Липецк-Лада

Автослесарь

Уже не работает в компании
5,0
Липецк, апрель 2025

Что нравится?

Работаю 2 месяца. все как обещали. Все по ТК, зарплата приходит вовремя, работа стабильная. Коллектив хороший, всегда можно рассчитывать на поддержку, особенно если возникают какие-то вопросы. Помогают в обучении и дают возможность р...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам автомобилей

Уже не работает в компании
5,0
Липецк, апрель 2025

Что нравится?

Уже полгода работаю менеджером по продажам авто, и мне нравится! Компания стабильная, зарплата по ТК, без задержек всегда вовремя. Условия хорошие: все предоставляется для работы, включая спецодежду и инструменты. Коллектив отличный,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам автомобилей

Уже не работает в компании
5,0
Липецк, апрель 2025

Что нравится?

Работаю менеджером уже почти год. В целом, всё устраивает. Пришел без опыта. Было сложно, сейчас все ОК. Зарплата зависит от тебя, всегда вовремя, комфортные условия. Коллектив дружный, всегда можно спросить, получить помощь, особенн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
Липецк, март 2025

Что нравится?

Оформление полностью официальное, никаких «серых» схем. Плюс к этому – скидки на запчасти и обслуживание личного авто. Хорошая зарплата и в целом условия.

Что можно улучшить?

Приходится выезжать чуть заранее, так как утром рядом быва...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер-приёмщик

Уже не работает в компании
5,0
Липецк, март 2025

Что нравится?

Работа не из легких, но условия хорошие. Дают все необходимое, раздевалка, душ, помещение для отдыха. Главное — уметь работать с инструментом и знать устройство автомобиля. Кто не лениться тот получает достойную зарплату.

Что можно у...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ассистент сервисного центра

Уже не работает в компании
5,0
Липецк, март 2025

Что нравится?

Устроился сюда, потому что предложили стабильную зарплату. Платят без задержек, плюс есть льготы для сотрудников, например, скидки на запчасти. Коллектив нормальный, начальство адекватное.

Что можно улучшить?

По началу было сложноват...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Рихтовщик

Уже не работает в компании
5,0
Липецк, март 2025

Что нравится?

Важно, что компания крупная и стабильная. выплаты вовремя, официальное оформление, соцпакет. Есть скидки для сотрудников. Скажу так кто работает тот и получает.

Что можно улучшить?

Хотелось бы иметь большее количество микроволновок,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Автослесарь

Уже не работает в компании
5,0
Липецк, март 2025

Что нравится?

Работаю по графику 2/2, для меня удобно. С коллегами повезло, поддержка есть. Если нужны инструменты или спецодежда – все предоставляют. Работы много.

Что можно улучшить?

Работы много, это и полюс и минус, зато зарплата хорошая, хоть...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Автослесарь

Уже не работает в компании
5,0
Липецк, март 2025

Что нравится?

Хорошее место для тех, кто умеет и хочет работать и хочет стабильности. В компании можно расти, главное – не лениться. Коллектив нормальный, атмосфера рабочая, начальник всегда поможет, но и спрашивает результат.

Что можно улучшить?...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер-кассир

Уже не работает в компании
4,5
Липецк, март 2025

Что нравится?

Руководство всегда открыто к диалогу, отличный коллектив .График работы возможно корректировать .

Что можно улучшить?

Рассмотреть возможности роста сотрудников, поощрять сотрудников , долго работающих на предприятии.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста