1. Лента
Лента
Лента
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,6
6 740 отзывов
1-2
821
2-3
1 586
3-4
2 122
4-5
3 048
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛЕНТА"
Руководитель:Сорокин Владимир Леонидович
Дата регистрации:04.11.2003
ИНН:7814148471
КПП:781401001
ОГРН:1037832048605
ОКПО:71385386

Отзывы сотрудников о работе в компании Лента

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,7
СанктПетербург, декабрь 2023

Что нравится?

Свобода в выборе графика рабочего дня, близость к дому, персональные скидки для сотрудников

Что можно улучшить?

Научиться нормально разговаривать с людьми и находить компромиссы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор торгового зала

Уже не работает в компании
4,8
КаменскУральский, декабрь 2023

Что нравится?

Хорошие условия труда, забота о сотрудниках, льготное питание. Своя столовая, готовят вкусно

Что можно улучшить?

Больше устраивать мероприятия для сближения коллектива


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, декабрь 2023

Что нравится?

Отличный график, хорошее понимающие руководство,блищость к дому, горячие обеды

Что можно улучшить?

Немножко поднять заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

График работы, коллеги, зарплата выплаты два раза в месяц, а можно и каждую неделю.

Что можно улучшить?

Хотелось бы улучшить отношение руководства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, декабрь 2023

Что нравится?

Клиентоориентированность. Отличная команда. Достойный уровень заработной платы. Лояльное отношение к работникам. Слабые перспективы карьерного роста.

Что можно улучшить?

Рассмотреть возможность эффективнее использовать рабочее время...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,3
СанктПетербург, декабрь 2023

Что нравится?

График хороший, отличные обеды, коллектив доброжелательный, всегда старается помочь

Что можно улучшить?

Больше проявлять внимания к сотрудникам, и помогать им на первых парах


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Коплектовщик

Уже не работает в компании
2,2
Новороссийск, декабрь 2023

Что нравится?

Близость к дому, пожалуй на этом все

Что можно улучшить?

Уважение к сотрудникам, оплату труда соизмеримо выполненой работе. Соблюдения требований безопасности, режима труда и отдыха и много другое.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель начальника производства

Уже не работает в компании
3,7
СанктПетербург, декабрь 2023

Что нравится?

Информационное обеспечение, обучение новых сотрудников. Наставничество. Автоматизация бизнес-процессов.

Что можно улучшить?

Общий уровень среднего управленческого звена.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-универсал, работник торгового зала

Уже не работает в компании
4,0
Сургут, декабрь 2023

Что нравится?

Близость к дому, лояльное отношение к подчинённым, помощь в решении вопросов.

Что можно улучшить?

Заработную плату. Проработала меньше года. Первые два месяца з/плата была около 53000,при графике 2/2.Потом з/плату стали урезать, и пр...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-логист

Уже не работает в компании
2,3
Новосибирск, декабрь 2023

Что нравится?

Из плюсов: Близость к дому, своевременные выплаты, столовая и место отдыха

Что можно улучшить?

Условия труда, заработная плата, начальство


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста