Отзывы сотрудников о работе в компании Лента
Приемщик по качеству
Что нравится?
Нравится что в случае необходимости помогают,а также подсказывают Есть навыки мониторинга,они также очень хорошо помогают)
Что можно улучшить?
Хотелось бы чтобы компания обратила на коммуникацию между сотрудниками,а также на количест...
Продавец-логист
Что нравится?
Прекрасный коллектив Хорошие условия труда Отличное руководство
Что можно улучшить?
Заработную плату Распределение смен
Продавец
Что нравится?
Свобода выбора рабочего времени, есть зона отдыха, льготное питание
Что можно улучшить?
По условиям труда, пожалуй нужна более высокая зп
Региональный директор по продажам
Что нравится?
Отличный сплоченный коллектив единомышленников, нацеленных на результат.
Что можно улучшить?
Минимизировать бюрократические процессы между подразделениями
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Постоянное сокращение часов, вечная текучка Иногда работать просто не выносимо Из плюсов только кормят 😂
Что можно улучшить?
Не сокращайте часы, дайте людям работать нормально
Менеджер по клинингу
Что нравится?
Близость к дому, питание по льготной цене, комфортные условия труда , еженедельные выплаты, по договорённости
Что можно улучшить?
График работы , подработки
Водитель штабелера
Что нравится?
Своевременно заработная плата, соц пакет, официальное оформление
Что можно улучшить?
Все, заработную плату, условия труда, технику безопастности,руководство компании,обеды
Продавец-логист
Что нравится?
Трудоустройство по тк, своевременные выплаты зп Больше к сожалению для себя плюссов не обнаружила
Что можно улучшить?
Отношение руководства и уровень зароботной платы
Дизайнер-оформитель
Что нравится?
Возможность устроиться на первую работу для студента. Дешевые обеды в столовой
Что можно улучшить?
Поднять зарплату до уровня, на котором можно жить, а не выживать. Руководство должно уважать своих сотрудников
Заместитель директора супермаркета
Что нравится?
Стабильная компания, федеральная сеть, программное обеспечение
Что можно улучшить?
ЗП; Добавить питание сотрудников; Уменьшить количество переоценок; Увеличить количество сотрудников на магазинах, для равномерного распределения работы.