Отзывы сотрудников о работе в компании Лемана ПРО
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Лемана ПРО воспринимается как стабильный работодатель с уважительным отношением, развитой социальной поддержкой и комфортными условиями труда. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, гибкость графика, обучение и возможности карьерного роста, а также питание, ДМС, зоны отдыха и транспортные льготы. Среди зон развития чаще называют уровень и прозрачность оплаты, систему премирования, графики, коммуникацию между подразделениями и численность команд. Опыт заметно зависит от конкретного руководителя, отдела и места работы.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- Дружный коллектив и лояльное руководство
- Гибкий график и возможность согласовать смены
- Обучение и возможности карьерного роста
- ДМС, питание, зоны отдыха и транспортные льготы
Минусы
- Уровень заработной платы и индексации
- Непрозрачная или недостаточная система премирования
- Не всегда удобные плавающие и сменные графики
- Сложности во взаимодействии между подразделениями
- Недостаток сотрудников и неравномерная нагрузка
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Оператор штабелера
Что нравится?
График, коллектив, чистота в складе, стабильная заработная плата
Что можно улучшить?
Оценка работы сотрудников, игнорирование достижений если себя не превозносить, постепенное удаление руководства от простых работников
Специалист цепи поставок, администратор
Что нравится?
Все прекрасно , но считаю что заработная плата не соответствует трудовой нагрузке
Что можно улучшить?
Заработную плату и рассмотреть возможность иного графика работы
Продавец-консультант
Что нравится?
Колектив - хорошие талантливые люди Спортзал Комната отдыха Комната обучения
Что можно улучшить?
Нет возможности присесть . Нет возможности вносить и реализовывать свои предложения . Нет обратной связи с руководством : Не слышат , не...
Логист
Что нравится?
Своевременные выплаты, дмс, корпоративный транспорт, компенсация питания
Что можно улучшить?
Зарплата низкая, распределения труда между сотрудниками нет
Специалист цепи поставок
Что нравится?
Хороший график, могут сделать совершенно индивидуальный, вплоть до определённых часов.
Что можно улучшить?
Тележки оставляют желать лучшего, гремят и разваливаются на ходу.
Руководитель сектора
Что нравится?
Корпоративная культура Постоянное развитие и обучение от компании Свобода действий ( ты владелец бизнеса )
Что можно улучшить?
Все что можно улучшить мы обсуждаем и улучшаем!
Сотрудник проектных продаж
Что нравится?
Надёжность и уверенность в завтрашнем дне. Лояльность и хорошее отношение руководителей.
Что можно улучшить?
Условия труда. Создать более комфортные условия для работника и клиента (во время сотрудничества)
Продавец-консультант
Что нравится?
Отличный работодатель, лояльный. График можно подстроить под каждого. Хорошее отношение. Корпоративный транспорт, полный соц пакет, бесплатное питание.
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками и руководством достаточно, но...
Продавец-консультант
Что нравится?
Возможность карьерного роста. ДМС. Наличие тренажёрного зала и комнаты отдыха. Столовая и компенсация обедов.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между подразделениями и рабочий график( 2/2).
Директор по продажам
Что нравится?
Коллектив, постоянное обучение, обмен опытом в других городах
Что можно улучшить?
Минимизировать физический труд, мотивационная система, программа лояльности