Отзывы сотрудников о работе в компании Ланцет
Руководитель отдела проектирования систем
Что нравится?
Стабильная отрасль. Сильный и классный коллектив внутри отдела. Белый доход, ДМС, корпоративное питание.
Что можно улучшить?
Отсутствие корпоративной культуры, слабый HR-бренд. Отсутствие возможностей карьерного и финансового роста....
Менеджер по тендерам
Что нравится?
Белая зарплата, ДМС, стабильность, обеды, дружный коллектив, четкое формулирование задач и понимание области деятельности
Что можно улучшить?
Иногда оценка сотрудника происходит только из личного отношения, что может тормозить его ка...
Специалист отдела закупок
Что нравится?
Отличный коллектив, Белая заработная плата, ДМС, Удобное расположение офиса.
Что можно улучшить?
Карьерный рост почти отсутствует
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильная зп, приятный коллектив
Что можно улучшить?
Топ-менеджмент, скучный офис, коммуникацию между отделами, низкий уровень зп и премий, возможности для карьерного роста
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удобное расположение офиса, близость к метро, оплачиваемые обеды. Наличие кофепойнтов в офисе.
Что можно улучшить?
Общее руководство со стороны ТОП-менеджмента.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Максимально дружественная обстановка в коллективе и отличные условия труда с возможностью удаленной работы
Что можно улучшить?
Хотелось бы увеличить зарплату, а так же возможность дополнительного обучения, для личностного роста
Руководитель транспортного отдела
Что нравится?
Стабильная зп Престиж компании Расположение складского комплекса
Что можно улучшить?
Подбор руководящего состава Оплата переработок Тимбилдинг
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность карьерного роста, отличный социальный пакет, удобное месторасположение, сплоченность коллектива.
Что можно улучшить?
Механизмы взаимодействия между отделами
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Своевременная выплата з/п, дмс, корпоративы ,местоположение офиса
Что можно улучшить?
Доплата за сверхурочную работу
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Отличный коллектив, лояльное руководство, есть ДМС и компенсация затрат на питание, дополнительно 3 дня к отпуску в течение года, премии, хорошая корпоративная культура.
Что можно улучшить?
Улучшить коммуникацию сотрудников между рег...