1. КАРИ
КАРИ
КАРИ
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,6
2 816 отзывов
1-2
446
2-3
695
3-4
696
4-5
1 366
КАРИ — сеть обувных магазинов и онлайн-ритейлер, зарегистрированная в 2012 году с генеральным директором Устиновым Иваном Александровичем, ИНН 7702764909 и уставным капиталом 2 000 000 000 рублей. Предлагает модную обувь, аксессуары и одежду через сайт kari.com с доставкой по России и акциями. Компания имеет сотни магазинов в торговых центрах и фокусируется на трендовых коллекциях для всей семьи. Известна качеством и сервисом, что отражено в тысячах отзывов сотрудников о стабильности и бонусах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КАРИ"
Руководитель:Устинов Иван Александрович
Дата регистрации:2012
ИНН:7702764909
КПП:770801001
ОГРН:1117746491500
ОКПО:92543151
Уставный капитал:2 000 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании КАРИ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

КАРИ сотрудники чаще описывают как компанию с удобным расположением магазинов, гибким графиком и возможностью совмещать работу с учебой. Среди сильных сторон также отмечают дружные коллективы, поддержку руководителей, обучение, карьерный рост и своевременные выплаты. При этом впечатления заметно зависят от конкретного магазина и руководителя. Часть сотрудников считает оплату недостаточной для объема обязанностей, отмечает переработки, нехватку персонала и непрозрачную мотивацию. Также встречаются замечания к коммуникации, условиям отдыха и физической нагрузке.

Плюсы

  • Работа рядом с домом и удобное расположение магазинов
  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Поддержка руководителей и доступное обучение
  • Возможности карьерного роста и своевременные выплаты

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату недостаточной для объема обязанностей
  • Встречаются переработки и нехватка персонала
  • Мотивация и размер дохода воспринимаются как недостаточно прозрачные
  • Есть замечания к коммуникации между сотрудниками и уровнями руководства
  • В отдельных магазинах небольшие или недостаточно оборудованные зоны отдыха

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2024

Что нравится?

Я работаю в Кари уже несколько лет. Это место, где можно найти обувь на любой вкус и для любого случая, на любой возраст и пол, за любую цену. Мы всегда стараемся помочь клиентам подобрать идеальную пару обуви, которая будет комфортн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор склада

Уже не работает в компании
4,7
Южноуральск, июль 2024

Что нравится?

Хорошее, лояльное руководство. Обеспечение соц. программами сотрудников.

Что можно улучшить?

Обучение персонала. Оптимизация бизнес процессов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,5
Лесосибирск, июль 2024

Что нравится?

Корпоративные скидки для сотрудников, отсутствие штрафов за каждую мелочь, как во многих компаниях

Что можно улучшить?

Увеличение заработной платы, более щадящий график работы, в остальном всё прекрасно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2024

Что нравится?

Условия работы рядом с домом . Возможность учится у работодателя. Идти по карьерной лестнице

Что можно улучшить?

Часы обеда, и выходные дни.И меньше говорить сервис диалог на кассе , так как покупателей это раздражает.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2024

Что нравится?

Близко к дому, дружный коллектив. Работа с покупателями, консультирование. Удобный график. Своевременные выплаты заработной платы. Доп. Выплаты.

Что можно улучшить?

Ни чего менять не нужно, все устраивает


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,2
Сургут, июль 2024

Что нравится?

Близость к дому , удобства транспортного кольца , возможность работать несовершеннолетних

Что можно улучшить?

Ставку за час , оплачиваемый обед , и уходить с работы не так поздно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Тольятти, июль 2024

Что нравится?

Понимания руководства в сложных ситуация, по возможности, можно подстроить график для сотрудника

Что можно улучшить?

Обеспечение более стабильной техникой


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
4,7
Таганрог, июль 2024

Что нравится?

Рядом с домом, можно выстраивать гибкий график. Возможность карьерного роста, различные поощрения

Что можно улучшить?

Хотелось бы быстрее связываться с операторами горячей линии в решении всевозможных ситуаций с клиентами.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по рекламе

Уже не работает в компании
3,2
Москва, июль 2024

Что нравится?

Отличный коллектив, просто вторая семья. Интересная работа. Отличное месторасположение офиса на данный момент (однако компания переезжает с начала 2025 года) в на мой взгляд гораздо худшее место

Что можно улучшить?

Зарплата. Она сейч...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
2,3
Новосибирск, июль 2024

Что нравится?

Коллектив хороший, на первых парах не очень, но по итогу становится как семья

Что можно улучшить?

В принципе много что улучшить нужно, от элементарных условий работы и спец одежды


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста