Отзывы сотрудников о работе в компании Капитал Лайф Страхование Жизни
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: бесплатное обучение, дружный коллектив, зарплата до 150 т.руб., оплата без задержек и прозрачная.
Недостатки работы: неадекватные клиенты, отсутствие ставки психолога в штате.
Отзывы о компании "Капитал Лайф":
1. Высокий размер оклада.
2. Удобное расположение офиса.
3. Возможность карьерного роста.
4. Отличная мотивационная программа.
5. Возможность общения с интересными людьми.
6. Свободный выбор рабочего графика.
7. Возможность постоянного развития и обучения.
8. Высокое качество услуг по страхованию жизни.
9. Официальное трудоустройство, возможность неограниченного расширения и обучения.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Финансовый менеджер
Что нравится?
участие руководства в развитии персонала
Что можно улучшить?
предоставить клиентскую базу
Начальник отдела продаж
Что нравится?
График, карьерный рост
Что можно улучшить?
Обучение по продуктам
Финансовый консультант
Что нравится?
Отсутствие серых схем в оформлении сотрудников, возможность работать как по ТК, так и в качестве ИП. Возможности карьерного роста и высоких доходов.
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками
Финансовый консультант
Что нравится?
Свободное время посещение офиса, свободный выбор графика, можно работать один день в месяц
Что можно улучшить?
Хорошее руководство и дирикторов
Начальник отдела продаж
Что нравится?
офис приличный, есть обучение
Что можно улучшить?
формирование заработной платы
Начальник отдела продаж
Что нравится?
Неограниченный доход. Постоянное развитие. Карьерный рост. Понятная и прозрачная мотивация. Стабильная зарплата без задержек
Что можно улучшить?
Больше выездных мероприятий по обучению/обмену опытом
Персональный менеджер
Что нравится?
Удачное расположение в центре города, возможность договориться о гибком графике
Что можно улучшить?
Расширить помещение для работы, иметь индивидуальные кабинеты
Руководитель проекта
Что нравится?
Крупная, федеральная компания, имеет сою систему работы и идеологию
Что можно улучшить?
Проблема с парковкой, система мотивации сотрудников
Начальник отдела сопровождения
Что нравится?
Коллектив, условия труда, нормированный рабочий день, интересная работа
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Менеджер развития сети
Что нравится?
Возможность карьерного роста, Возможность развития и повышения своих профессиональных навыков.
Что можно улучшить?
Более прозрачную систему оплаты труда