1. ИЛЬ ДЕ БОТЭ
ИЛЬ ДЕ БОТЭ
ИЛЬ ДЕ БОТЭ
Сайт:
Сотрудников: 500-999
Оценка компании
3,9
452 отзывов
1-2
42
2-3
63
3-4
131
4-5
285
ИЛЬ ДЕ БОТЭ — сеть розничных магазинов косметики и парфюмерии, предоставляющая широкий ассортимент брендов, услуги продаж и консультирования и поддерживающая программы лояльности для клиентов; компания работает в сегменте beauty‑ритейла и ориентирована на массового и премиального потребителя. Организация зарегистрирована в 2001 году, генеральный директор — Левашов Роман Юрьевич; бизнес включает розничные площадки, электронную коммерцию, отделы маркетинга и административной поддержки, а также службы логистики и бухгалтерии. ИЛЬ ДЕ БОТЭ также внедряет IT‑решения для управления ассортиментом и клиентскими программами и имеет внутренние подразделения по обучению персонала и юридическому сопровождению. Описание соответствует профилю розничного оператора в сегменте косметики и парфюмерии.
Отзывы (452)
Собеседования (1)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ИЛЬ ДЕ БОТЭ"
Руководитель:Левашов Роман Юрьевич
Дата регистрации:2001
ИНН:7707061530
КПП:770501001
ОГРН:1027700292938
ОКПО:29366160
Уставный капитал:926 500 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ИЛЬ ДЕ БОТЭ

Краткое содержание отзывов

22 августа

Отзывы сотрудников об этой компании положительные. Они отмечают отличное обучение сотрудников, замечательный коллектив, своевременную зарплату два раза в месяц, работу не далеко от дома, различные поощрения, мотивации, подарки и удобное место для принятия пищи. Работодатель заботится о своих сотрудниках.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-консультант

Статус занятости не указан
2,0
Москва, апрель 2025

График работы 4/2 вызывает некоторые трудности, так как приходится проводить много времени на ногах. К сожалению, не удалось договориться о переходе на полставки. Несмотря на это, расположение работы рядом с домом и отличный коллектив являются зна...

Бизнес-тренер

Статус занятости не указан
5,0
Москва, апрель 2025

Улучшение мотивации. Больше тренингов, гибкий график, обучение и карьерный рост. Интересные и продуктивные командировки. Работа, которая приносит удовольствие.

Продавец-кассир

Статус занятости не указан
4,0
Москва, апрель 2025

Обзор компании: удобный график работы, близкое расположение к дому, карьерный рост, повышение квалификации через тренинги, хороший коллектив и мотивация по маркам.

Офис-менеджер

Статус занятости не указан
2,0
Москва, апрель 2025

- Зарплаты значительно ниже рыночных.

- В компании тяжело работать из-за перегрузок, и это не компенсируется.

- HR не поддерживает рост сотрудников, что препятствует их развитию в организации.

- Коллектив в целом хороший, включая некоторых топ-мен...

Старший специалист по таможенному оформлению и сертификации

Уже не работает в компании
3,33
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Возможность работы удалённо, ДМС, своевременная оплата труда

Что можно улучшить?

Следовало бы улучшить организационную структуру и чуть более чётко определить зоны ответственности.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Удобный график, стабильная зарплата, профессиональный рост . Приятный коллектив)

Что можно улучшить?

Возможно компании стоит усилить рекламу с помощью рассылки ютьюб блогерам своих новинок)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,8
Москва, март 2025

Что нравится?

Лояльное отношение , работа рядом с домом ,возможность выбрать удобный график

Что можно улучшить?

Условия труда и отдыха, заработную плату ,возможность развиваться


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер торгового зала

Уже не работает в компании
4,3
Москва, март 2025

Что нравится?

Стабильная компания с белой зп. Хорошие возможности карьерного роста. Активный молодой коллектив.

Что можно улучшить?

Мало обучения. Мне как сотруднику было мало тренингов по росту. По продуктом много шикарных тренингов, а вот тренин...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по маркетингу

Уже не работает в компании
1,7
Москва, март 2025

Что нравится?

Разрешён гибридный график. Это позволяет увеличить длительность рабочего дня

Что можно улучшить?

Профессионализм линейных менеджеров. Слабые профессиональные навыки в своих областях. Много перекладывают на чужие плечи, хотя могли бы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Консультант по красоте

Уже не работает в компании
4,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Хороший коллектив , возможность заработать на личных мотивациях

Что можно улучшить?

Скидки для внутренних сотрудников .Комфортные условия отдыха .


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста