1. Золотое яблоко
Золотое яблоко
Золотое яблоко
Сайт:
Оценка компании
3,0
750 отзывов
1-2
281
2-3
195
3-4
142
4-5
249
Золотое яблоко — онлайн-гипермаркет модной одежды и аксессуаров премиум- и люкс-сегмента, сотрудничающий с более чем 300 брендами вроде Gucci, Dior и российских дизайнеров. Основан 24 сентября 2008 года, платформа предлагает быструю доставку по России, примерку на дому и возвраты. Золотое яблоко сочетает онлайн-продажи с оффлайн-бутбутиками в Москве, фокусируясь на женской, мужской и детской моде. Сервис популярен среди ценителей стиля благодаря эксклюзивным коллекциям и экспертным рекомендациям. Директор — Черкасов Алексей Валерьевич, уставный капитал 11 тысяч рублей.
Отзывы (750)
Вакансии (106)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЗОЛОТОЕ ЯБЛОКО"
Руководитель:Черкасов Алексей Валерьевич
Дата регистрации:24 сентября 2008 года
ИНН:6672281152
КПП:668501001
ОГРН:1086672024240
ОКПО:21597448
Уставный капитал:11 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Золотое яблоко

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы в целом описывают «Золотое яблоко» как крупного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами, гибкими сменами и заметным набором льгот. Сотрудники часто отмечают дружные команды, обучение и возможности роста. При этом впечатления зависят от подразделения и руководителя: встречаются жалобы на коммуникацию, нагрузку и качество управления. Для ряда позиций непростыми остаются длительная работа на ногах, короткие перерывы и зависимость дохода от премий или дополнительных смен.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, скидки и компенсация такси в отдельных условиях
  • Гибкий сменный график и возможность брать дополнительные смены
  • Дружные коллеги и поддержка в командах
  • Обучение и возможности карьерного или профессионального роста

Минусы

  • Длительные смены на ногах и недостаток времени на отдых
  • Коммуникация между сотрудниками, отделами и руководителями не всегда выстроена
  • В отдельных подразделениях отмечают некорректное или предвзятое отношение руководителей
  • Часть сотрудников считает доход невысоким или слишком зависящим от премий и дополнительных смен
  • Высокая нагрузка, монотонные задачи и частые изменения требований в некоторых ролях

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Мерчендайзер

Статус занятости не указан
4,0
Саратов, февраль 2022

Сменный график работы. Корпоративное питание. Личностный рост. Хороший коллектив.

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,33
Екатеринбург, февраль 2022

Плюсы в работе:
Сложно оценить, была только на собеседовании.

Отрицательные стороны:
Приходила на вакансию кассира. Собеседование проводили 2 человека - сотрудница из отдела адаптации (понравилась) и непосредственно начальница кассиро...

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,67
Хабаровск, февраль 2022

Плюсы в работе:
Никаких. Быть может только корпоративная скидка.

Отрицательные стороны:
На собеседовании менеджер говорит о преимуществах работы, но по факту при подписании трудового договора получаем, что не все так гладко. Вместе за...

Продавец

Статус занятости не указан
2,0
Москва, февраль 2022

Увеличение времени отдыха для сотрудников, составление графика ухода на брейки.

Возможность взять смену не на 12 часов , а меньше.

Сотрудник

Статус занятости не указан
Хабаровск, февраль 2022

На собеседовании менеджер говорит о преимуществах работы, но по факту при подписании трудового договора получаем, что не все так гладко. Вместе зарплаты в 30/35 тыс.рублей, по факту мы получаем з/п в 13 тыс, рублей, часовая ставка = 86₽. Рост зп н...

Водитель-курьер

Статус занятости не указан
3,0
Самара, февраль 2022

Свободный график ,свободна работаешь, зарплата во время без опаздание

Кассир

Статус занятости не указан
4,0
Москва, февраль 2022

Нехватка сотрудников, редкие перерывы на отдых. А когда работаешь с людьми, они очень важны. Дать больше самостоятельности кассирам. Из-за того, что им самим без спроса лишнего движения не сделать, скапливается очередь из покупателей.

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,0
Москва, февраль 2022

Плюсы в работе:
Не знаю .

Отрицательные стороны:
Была на собеседовании 20 января, позиция оператор ПК, требований каких то сверх сложных к описанию к вакансии не было, но через пару дней написали,что я не подхожу. Ок, ладно, но с того...

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,0
Москва, февраль 2022

Была на собеседовании 20 января, позиция оператор ПК, требований каких то сверх сложных к описанию к вакансии не было, но через пару дней написали,что я не подхожу. Ок, ладно, но с того времени вакансия так и висит неужели во всей Москве нет челов...

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Казань, январь 2022

Работать можно на полный рабочий день или выбрать почасовку, дополнительные смены брать можно. Если есть пожелания по сменам, иногда их учитывают. Повышения зп сейчас бывают. Раньше с этим проблематичнее было. В коллективе нет проблем, все доброже...