1. Завод ЭЛЕКТРОПУЛЬТ
Завод ЭЛЕКТРОПУЛЬТ
Завод ЭЛЕКТРОПУЛЬТ
Сайт:
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
3,9
45 отзывов
1-2
7
2-3
5
3-4
4
4-5
31
Отзывы (45)
Вакансии (10)
Популярные профессии:
Популярные города:
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ЗАВОД ЭЛЕКТРОПУЛЬТ"
Руководитель:Реботенко Сергей Олегович
Дата регистрации:21.06.1993
ИНН:7806008569
КПП:780601001
ОГРН:1027804180766
ОКПО:05758859

Отзывы сотрудников о работе в компании Завод ЭЛЕКТРОПУЛЬТ

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, март 2023

Что нравится?

Стабильная и крупная компания с историей, дружный и слаженный коллектив. Заработная плата без задержек. ДМС

Что можно улучшить?

Повышение квалификации (обучение) сотрудников по направлениям


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Не указан, март 2023

Что нравится?

Нестандартные решения.нестандартный подход.Руководство всегда идёт навстречу коллективу.трезвый коллектив.требования соблюдения техники безопасности.

Что можно улучшить?

Повысить з.п.нет предела совершенству. произвести реконструкцию...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, март 2023

Что нравится?

Лично для меня плюс в расположении и графике - с 8 до 16.30, добираюсь быстро и без пробок. Коллектив прекрасный. Заработная плата полностью официальная и без задержек. ДМС. Частичная компенсация питания в местной столовой.

Что можно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник цеха

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, март 2023

Что нравится?

Хорошие условия труда, дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Более равномерно распределять загрузку


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, март 2023

Что нравится?

Удобный график работы, ДМС, компенсация питания, корпоративная парковка.

Что можно улучшить?

Коммуникация между отделами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, март 2023

Что нравится?

Белая зп, которая выплачивается без задержек, место расположения предприятия, есть парковка, взаимоотношения в коллективе, своя столовая (с частичной компенсацией), график работы

Что можно улучшить?

обеспечение комфортной температуры...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
3,0
Не указан, ноябрь 2022

Что нравится?

Белая ЗП, когда работал было бесплатное питание, серьезные заказчики

Что можно улучшить?

Не самая лучшая организация производства, бывают простои, цеха не мешало бы обновить


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,8
СанктПетербург, октябрь 2022

Что нравится?

Заработная плата действительно выплачивается без задержек. Частичная компенсация питания.

Что можно улучшить?

Чрезмерное количество ни за что не отвечающих руководителей. Отсутствие эффективного, да и в принципе всякого, планирования...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, октябрь 2022

Что нравится?

Нет задержек заработной платы, хорошее руководство. Есть возможность развития

Что можно улучшить?

Есть сотрудники, которые работают спустя рукава и это мешает или задерживает выполнение поставленных задач. Но к счастью таких не много.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, сентябрь 2022

Что нравится?

Надёжная компания. Своевременные выплаты ЗП без задержек. Хороший коллектив.

Что можно улучшить?

Коммуникация между отделами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста