1. Завод слоистых пластиков
Завод слоистых пластиков
Завод слоистых пластиков
Сотрудников: 500-999
Оценка компании
4,3
190 отзывов
1-2
17
2-3
20
3-4
22
4-5
150
Отзывы (190)
Вакансии (30)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ЗАВОД СЛОИСТЫХ ПЛАСТИКОВ"
Руководитель:Дорофей Диана Павловна
Дата регистрации:26.01.1993
ИНН:7806005590
КПП:780601001
ОГРН:1037816013344
ОКПО:05761896

Отзывы сотрудников о работе в компании Завод слоистых пластиков

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, январь 2023

Что нравится?

возможности для роста, белая зарплата всегда вовремя, обучение, стабильность.

Что можно улучшить?

Облагородить территорию, внедрить санаторно-курортное лечение, брать на работу профессионалов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, январь 2023

Что нравится?

Отличная организация. Компания с историей. Официальное трудоустройство. Белая заработная плата.

Что можно улучшить?

Организовать развозку. Премиальные выплаты. Снизить бюрократию.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Подсобный рабочий

Уже не работает в компании
2,2
СанктПетербург, декабрь 2022

Что нравится?

Платят вовремя но мало. Выдают молоко за вредные условия труда.

Что можно улучшить?

Добрый совет обходите этот завод стороной. Постоянный брак, отсюда и люди злые.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, декабрь 2022

Что нравится?

Отличные условия, есть возможность карьерного роста, нормальные адекватные коллеги, положительная атмосфера, удобный график.

Что можно улучшить?

Хотелось бы побольше корпоративных мероприятий для общения и отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, декабрь 2022

Что нравится?

Полный соцпакет.Своевременные выплаты,возможность подработки,своя парковка.подарки для детей.

Что можно улучшить?

Зону отдыха,систему мотивации,повысить уровень заработанной платы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, декабрь 2022

Что нравится?

Стабильный доход. Отзывчивое руководство. Живой коллектив. Близость к дому.

Что можно улучшить?

Ввести дополнительные премии.ценить сотрудников, всего по чуть чуть.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Резчик листовых материалов

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, декабрь 2022

Что нравится?

График работы, своевременная зарплата, адекватный подход к сотрудникам, соц.пакет.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между руководством и рабочим персоналом.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор станка с ЧПУ

Уже не работает в компании
2,0
СанктПетербург, декабрь 2022

Что нравится?

Не надежный. Бесплатное питание. Больше ничего там хорошего.

Что можно улучшить?

Не компетентное руководство. Ни какой надежности. Социальная ответственность отсутствует.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Наборщик листовых материалов

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, декабрь 2022

Что нравится?

Социальная политика, ответственность перед сотрудниками, белая з/п, отзывчивый коллектив, руководство.

Что можно улучшить?

По меньше бюрократии, ремонт помещений, увеличение з/п., система мотивации.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Комплектовщик

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, декабрь 2022

Что нравится?

Своевременная выплата заработной платы, хорошее отношение к работникам. Дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Нет замечаний, все устраивает. Немного бы увеличил время обеденное


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста