1. ДоДо Пицца
ДоДо Пицца
ДоДо Пицца
Сайт:
Сотрудников: 500-999
Оценка компании
3,5
1 402 отзывов
1-2
261
2-3
257
3-4
395
4-5
662
ДоДо Пицца — международная сеть пиццерий, основанная 26 февраля 2013 года с уставным капиталом 10 000 рублей, известная инновационным подходом к фастфуду и технологиями. Компания управляет сотнями ресторанов в России, Европе и Азии, предлагая свежую пиццу с открытой кухней и трекингом заказов в реальном времени. ДоДо использует цифровую платформу для онлайн-заказов, доставки и лояльности клиентов через приложение. Бизнес-модель сочетает франчайзинг, собственные печи и фокус на качестве ингредиентов. ДоДо Пицца активно растет, внедряя автоматизацию и экологичные практики.
Популярные профессии:
Популярные города:
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДОДО ПИЦЦА САМАРА"
Руководитель:Троян Дмитрий Валерьевич
Дата регистрации:26 февраля 2013 года
ИНН:1101140415
КПП:110101001
ОГРН:1131101001844
ОКПО:38676869
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ДоДо Пицца

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники часто отмечают гибкий график, удобство совмещения с учёбой и близость пиццерий к дому. К сильным сторонам относят дружный коллектив, лояльное руководство, понятное обучение, возможность карьерного роста и своевременные выплаты. При этом часть сотрудников считает оплату недостаточной для физической нагрузки и просит улучшить мотивацию. Регулярно упоминаются нехватка персонала, переработки, слабая коммуникация и небольшие зоны отдыха. Отдельного внимания также требуют распределение нагрузки, условия перерывов и уборка.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Лояльное и отзывчивое руководство
  • Понятное обучение и возможности карьерного роста
  • Своевременные выплаты, питание и корпоративные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
  • Нехватка персонала повышает нагрузку и приводит к переработкам
  • Требуется улучшить коммуникацию между сотрудниками и руководством
  • Небольшие и неудобные зоны отдыха, ограниченные перерывы
  • Неравномерное распределение обязанностей и недостаточная уборка

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Кассир

Уже не работает в компании
4,2
КомсомольскнаАмуре, ноябрь 2023

Что нравится?

свобода в выборе графика, оплачивание такси домой, решение конфликтов по мере их поступления

Что можно улучшить?

коммуникацию между сотрудниками, возможно не которую технику


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель-курьер

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, ноябрь 2023

Что нравится?

Лояльность руководства, возможность выбирать график работы, еженедельные выплаты без задержек, рядом с домом

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты, зону отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Курьер

Уже не работает в компании
3,3
Ухта, ноябрь 2023

Что нравится?

Свобода в выборе графика, хорошая зп для молодого человека, мобильность.

Что можно улучшить?

Отношение к курьерам, давать чуть больше времени на отдых, в 5 часов вечера и до 8 даже подышать не успеваешь.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Владивосток, ноябрь 2023

Что нравится?

Бесплатные обеды, дружелюбный коллектив из-за которого хочется работать

Что можно улучшить?

Компетенции управляющих


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
3,0
Чехов, ноябрь 2023

Что нравится?

Близко к дому, можно регулировать график, бесплатное питание

Что можно улучшить?

Нанять отдельного человека для уборки зала,так как один человек физически не может успеть сделать одновременно несколько дел(принимать заказы,выдавать,д...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Пермь, ноябрь 2023

Что нравится?

свобода в выборе графика, лояльность, почасовая ставка, доступность

Что можно улучшить?

отношение к сотрудникам. больше заинтересованности к персоналу.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Пиццамейкер

Уже не работает в компании
4,7
Омск, ноябрь 2023

Что нравится?

Возможность выбирать рабочие дни и смены, классный коллектив. Хрошее отношение с руководством, которое общается на равных со всеми работниками. Почасовая ставка, официальное трудоустройство тоже является плюсом. Также практикуется пр...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Омск, ноябрь 2023

Что нравится?

Гибкий график, рядом с домом, хорошая зп для студентов, хороший коллектив

Что можно улучшить?

Можно было бы повысить зп для тех кто долго работает


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер ресторана

Уже не работает в компании
4,2
Казань, ноябрь 2023

Что нравится?

Стабильный доход и грамотный бизнес план легко начать и достигать цели

Что можно улучшить?

Заработок минимальный


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
4,3
Кингисепп, ноябрь 2023

Что нравится?

- Возможность выбирать график самостоятельно - Прекрасный коллектив и руководство - Бесплатные обеды за счет компании - Премии за хорошую работу

Что можно улучшить?

Поднять уровень зарплаты, а в остальном всё было хорошо


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста