1. ДИКСИ, группа компаний
ДИКСИ, группа компаний
ДИКСИ, группа компаний
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,5
3 023 отзывов
1-2
412
2-3
794
3-4
1 046
4-5
1 275
ДИКСИ, группа компаний — крупный российский ритейлер продовольственных товаров, управляющий сетью супермаркетов и магазинов у дома под брендом «Дикси», а также осуществляющий логистику и дистрибуцию продуктовой продукции; несмотря на неполные регистрационные данные в исходном наборе, официальный сайт dixy.ru подтверждает профиль компании как сети продовольственной розницы и оператора FMCG‑рынка.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Не указана

Отзывы сотрудников о работе в компании ДИКСИ, группа компаний

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

В отзывах ДИКСИ чаще всего отмечают стабильность, своевременные выплаты, удобное расположение магазинов и гибкий график. Положительно оценивают коллектив, отношение руководителей, возможности карьерного роста, обучение и отдельные социальные льготы. При этом часть сотрудников считает оплату недостаточной относительно нагрузки и рынка. Регулярно встречаются пожелания увеличить штат, снизить физическую нагрузку, улучшить условия отдыха, коммуникации, оборудование и адаптацию новичков. Опыт заметно зависит от конкретного магазина, подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Своевременная выплата заработной платы
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Близость места работы к дому
  • Гибкий или удобный график
  • Возможности карьерного роста и обучения

Минусы

  • Уровень оплаты не всегда соответствует нагрузке и ожиданиям сотрудников
  • Недостаточная численность персонала и высокая рабочая нагрузка
  • Не во всех подразделениях удобны условия отдыха и приема пищи
  • Требуют улучшения коммуникации между сотрудниками, руководством и подразделениями
  • Часть сотрудников отмечает устаревшее оборудование и недостатки в организации процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Кассир

Уже не работает в компании
1,7
СанктПетербург, апрель 2025

Что нравится?

Коллектив, с некоторыми можно хорошо общаться, больше плюсов нет

Что можно улучшить?

Повысить зп, лояльно относится к сотрудникам, наладить коммуникацию между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,0
Москва, апрель 2025

Увеличить зарплату техникам АХО Директор и его непосредственный руководитель были честными людьми и высококвалифицированными специалистами.

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,0
Москва, апрель 2025

Увеличить инвестиции в развитие сотрудников

Пересмотреть и улучшить систему постоянной мотивации Отличный коллектив, готовый помочь друг другу

Комфортные условия работы, бесплатные напитки

Корпоративная культура на высоком уровне

Приемосдатчик

Статус занятости не указан
4,0
Москва, апрель 2025

Было бы неплохо иметь сушилку для спецодежды. Было бы неплохо, если бы работодатель предоставлял кофе, чай и сахар за счет компании. Своевременная выплата заработной платы. Есть возможность зарабатывать. Кормят, есть своя столовая. Общежитие на те...

Заместитель управляющего магазином

Статус занятости не указан
5,0
Тюмень, апрель 2025

Очень жаль, что закрылись магазины в Тюмени. Все было отлично: команда, карьерный рост и зарплата, которая была выше средней.

Менеджер по подбору персонала

Статус занятости не указан
4,0
Москва, апрель 2025

Эффективное взаимодействие между отделами - приоритет компании. Замечательный коллектив и внимательные руководители создают отличные условия для профессионального роста и развития. Компания предлагает широкий спектр бонусов, включая ДМС, программу...

Продавец-кассир

Статус занятости не указан
3,0
Санкт-Петербург, апрель 2025

Отношение к хранению продуктов питания, увеличение числа сотрудников в смену, близость работы к дому, удобный график, отсутствие давления со стороны руководства.

Управляющий магазином

Статус занятости не указан
4,0
Домодедово, апрель 2025

Увеличить число сотрудников и снизить рабочую нагрузку на персонал. Стабильная оплата труда, перспектива продвижения по службе, приятная рабочая атмосфера.

Специалист отдела безопасности

Статус занятости не указан
2,0
Санкт-Петербург, апрель 2025

Размер заработной платы как офисных сотрудников, так и работников магазинов определяется прозрачной и полностью официальной системой оплаты труда, соответствующей нормам Трудового кодекса Российской Федерации.

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Москва, апрель 2025

Мой опыт работы в компании в целом был положительным, и я полагаю, что улучшение системы мотивации может значительно повысить эффективность работы. Я считаю, что компания может еще больше укрепить свои позиции на рынке. В компании царит дружелюбна...