Отзывы сотрудников о работе в компании Диагностическая Лаборатория Гемохелп
Медсестра процедурная
Что нравится?
Более или менее лояльное руководство, видишься крайне редко с ними.
Что можно улучшить?
Зарплату и поменьше тревожности в выходные, звонят постоянно чтобы выйти в другие кабинеты
Администратор
Что нравится?
Множество кабинетов,можно найти в шаговой доступности к дому.
Что можно улучшить?
Прислушиваться к мнению сотрудников. Большой разрыв между начальством и сотрудниками кабинетов.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Очень здорово, что работа находится недалеко от дома. Коллектив в нашем кабинете замечательный, о котором можно только мечтать.
Что можно улучшить?
Несомненно повысить зарплату. Когда я пришла в компанию на работу, от зарплаты на пре...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близость к дому, стабильность, направление деятельности -медицина
Что можно улучшить?
Условия работы, повысить зарплату, ввести ДМС, увеличить премии
Медицинская сестра
Что нравится?
Общение с людьми, помощь людям, быть полезным, удовлетворение работой
Что можно улучшить?
Уровень оплаты труда и отдыха
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Расположение,стабильная з\\п,лояльные руководители,корпоративные мероприятия.Возможность дополнительного заработка.
Что можно улучшить?
ДМС для сотрудников,расширить соц.пакет,пересмотреть систему премирования сотрудников.
Медсестра
Что нравится?
Очень хорошее место работы. Развитие в профессиональном плане.
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками
Медицинская сестра
Что нравится?
Близко к дому. З/п не задерживают, выплачивают вовремя два раза в месяц.
Что можно улучшить?
Было бы намного лучше, если бы за выходы в другие офисы в свой выходной день по трудовой необходимости нам оплачивали в двойном размере. Цен...
Администратор
Что нравится?
Своевременная оплата труда, скидки работникам, корпоративные мероприятия
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам, не менять график и место работы
Администратор
Что нравится?
График работы очень удобный 2/2/3 мало где такой есть, з/плата очень достойная и официальная, возможность обучения без спец образования.
Что можно улучшить?
Более четкое распределение обязанностей между сотрудниками, обратная связь п...