Отзывы сотрудников о работе в компании Деметра-Холдинг
Бизнес-менеджер трейдинга
Что нравится?
Безумно талантливый руководитель, который смог собрать в компании приятный коллектив и создать отличную атмосферу.
Что можно улучшить?
Офис без парковки, старая мебель, узкие столы, не современный офис.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Зарплата вовремя на карту, вся белая. В офисе чай, кофе, частичная компенсация питания. Компьютеры новые, всё стабильно работает. Любые вопросы можно обсудить с руководством всех уровней.
Что можно улучшить?
Частично можно было бы уд...
Аналитик
Что нравится?
Дружелюбный климат, комфортные условия труда, ДМС, частичная компенсация питания
Что можно улучшить?
Возможность карьерного роста, развития внутри компании, коммуникацию/предоставление обратной связи внутри департамента и между подра...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Условия труда, условия приема пищи. Годовая премия.Коллектив
Что можно улучшить?
Зарплата. Карьерный рост.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
адекватное руководство четкая постановка задач поддержка мотивация
Что можно улучшить?
гибридный вид работы home office
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хороший социальный пакет, много использовал ДМС (какая-то расширенная программа, она лучше чем на предыдущем месте работы), смог поправить здоровье. Возможности для профессионального роста, компания готова оплачивать образовательные...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Интересные задачи. Зарплата достойная и платят во время. Хороший социальный пакет. Возможности для роста, как по карьерной лестнице, так и личного развития. Как мне кажется, главный показатель, что рекомендовал вакансии в компании св...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Работаю в Деметра Холдинг уже второй год, проблем на работе не возникало. Коллектив разновозрастной. со всеми можно найти общий язык. По зарплате надо договариваться сразу при собеседовании еще и не бояться не занижать зп
Что можно у...
It специалист
Что нравится?
Возможность поучаствовать в стартапе, Фрукты в офисе, ДМС.
Что можно улучшить?
Нет зрелости бизнес процессов, плохая коммуникация, низкий уровень комплаенс, постоянные переработки, объем работы не соответствует получаемому вознагражд...