1. 406
Деловые Линии
Деловые Линии
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,9
5 180 отзывов
1-2
631
2-3
871
3-4
1 150
4-5
3 089
Деловые Линии — ведущий транспортно-логистический оператор России. Мы решаем любые логистические задачи для бизнеса и частных лиц. Стремимся сделать перевозку максимально простой и быстрой.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Деловые Линии

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании:

1. Физический труд в радость.

2. Начальник сам когда-то работал грузчиком и старается не перегружать коллектив.

3. Зарплата выплачивается вовремя и есть все социальные гарантии.

4. Возможность пройти обучение и построить карьеру.

5. Физическая нагрузка не каждый справится с таким трудом.

6. Высокая и своевременная зп.

Недостатки работы: непостоянная заработная плата, высокая нагрузка.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

12 сентября

ПРИЕМОСДАТЧИК ГРУЗА И БАГАЖА

Уже не работает в компании
5,0
Красноярск, апрель 2022

Что нравится?

Стабильность,грамотное ведение складского хозяйства,работа направленная на удобства клиента,система скидок постоянным клиентам

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
3,0
Санкт-Петербург, апрель 2022

Что нравится?

Надежность , имя. Вовремя расчёт. Четкие должностные инструкции.

Что можно улучшить?

Предоставлять полис дмс. Оплачивать абонементы в фитнес центры.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Грузчик-комплектовщик

Уже не работает в компании
5,0
Санкт-Петербург, апрель 2022

Что нравится?

Лояльное к работникам начальство,техника ,условия труда,зарплата,спецодежда,оплачиваемый отпуск

Что можно улучшить?

Коллектив,график работы,региональное начальство


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Контролер-ревизор

Уже не работает в компании
2,0
Санкт-Петербург, апрель 2022

Что нравится?

Своевременная выполота зарплаты, не нарушают договорённости.

Что можно улучшить?

Отношения руководство к сотрудником


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по складской логистике

Уже не работает в компании
3,0
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Близость к дому, зарплата

Что можно улучшить?

Привлечение квалифицированных кадров в руководство


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по документационному сопровождению

Уже не работает в компании
2,67
Санкт-Петербург, апрель 2022

Что нравится?

Зарплату платили белую как ни странно. Пожалуй, и все из плюсов.

Что можно улучшить?

Персонал, руководство, атмосферу в компании. Местоположение офиса.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании
2,5
Энгельс, апрель 2022

Что нравится?

Близость к дому ,первые три месяца платят фиксированный оклад

Что можно улучшить?

Рабочие условия ,оплату труда ,нет зоны отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,17
Симферополь, апрель 2022

Что нравится?

Работает полностью по законодательству

Что можно улучшить?

Открытость в общении руководства на всех уровнях.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
3,5
Иваново, апрель 2022

Что нравится?

Удобный график, доставка транспортом предприятия,поощрение примиальными продукцией предприятия

Что можно улучшить?

Заработную плату,условия для отдыха и приёма пищи


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Грузчик

Уже не работает в компании
4,5
Не указан, апрель 2022

Что нравится?

отличный коллектив,немного физически тяжеловато,не всегда укладывались в график работы,за это не доплачивают

Что можно улучшить?

иметь корпоративный транспорт


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста