Отзывы сотрудников о работе в компании Деловые Линии
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
«Деловые Линии» воспринимаются как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением и регулярными выплатами. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, поддержку руководителей, обучение и наставничество, а также возможности вертикального и горизонтального развития. В отдельных подразделениях доступны гибкий или удалённый график, корпоративный транспорт и питание. Среди зон улучшения чаще называют уровень и прозрачность оплаты, нагрузку и рабочие графики, коммуникацию между отделами, качество управления и развитие социальных льгот, включая ДМС.
Плюсы
- Стабильная работа и своевременные выплаты
- Официальное оформление и прозрачные условия
- Дружный коллектив и поддержка коллег
- Обучение, наставничество и адаптация новичков
- Возможности карьерного и профессионального роста
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
- Нагрузка и планы в отдельных подразделениях воспринимаются как высокие
- Рабочий график не всегда удобен, возможны переработки
- Требуется улучшить коммуникацию между отделами и руководством
- Часть сотрудников хотела бы вернуть или расширить ДМС, питание и другие льготы
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Водителем-дальнобоем в Питере работаю с августа 2021-го года. За это время было разное, даже хотел увольняться, но сейчас ситуация наладилась (особенно, когда летом провели индексацию зарплат и с того момента начал получать значительно больше). Оф...
Сотрудник
Плюсы в работе:
Не дошло до этого.
Отрицательные стороны:
Месяц промариновали обещая взять . По итогу на вопрос можно ли приезжать ,в ответ тишина.
Менеджер по компьютерному сервису
Что нравится?
- регламент во всем и соблюдение оного - белая зп - упор на развитие во всех сферах
Что можно улучшить?
- уровень зп - корпоративные мероприятия - дмс
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Транспорт до работы, но он не успевает вовремя. Предоставление формы (платок и бейджик)
Что можно улучшить?
Обучение, взаимодействие между коллегами, знание за что получаем зарплату
Оператор-кассир
Что нравится?
Работа была Близко к дому, коллектив нормальный , но начальство постоянно меняется
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками. Грамотное обучение. Повышение заработной платы
Региональный инженер - разъездной характер работы
Что нравится?
системность подхода, база данных, инструкции на все есть, обеспечение и поддержка во многих вопросах
Что можно улучшить?
Инструкции надо проработать лучше, тазы данных актулизировать чаще, сделать поддержку более доступной
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Для клиентов развиваемся, для работников все урезают, дмс отменили, питание тоже, карьерный рост только для своих
Что можно улучшить?
Вернуть питание, повысить уровень зарплаты, ценить сотрудников
Водитель экспедитор
Что нравится?
Автомобили, зарплата, коллектив, режим работы , утром машина уже загружена, не надо тратить время, сел и поехал
Что можно улучшить?
Сервисный центр, по ремонту автомобилей, побыстрее чтоб сделали ремонт
Грузчик
Что нравится?
Выбор графика,хороший коллектив и начальство,хороший уровень зароботной платы)
Что можно улучшить?
Комуникация между сотрудников,
Бригадир смены
Что нравится?
Уровень зарплаты, карьерный рост. Достойный сплоченный коллектив, обучение персонала всем процессам.
Что можно улучшить?
Считаю обсуждение специфики работы и прочие спорные моменты не выносить на всеобщее обсуждение. В каждой организ...