1. ГРЧЦ, ФГУП
ГРЧЦ, ФГУП
ГРЧЦ, ФГУП
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,3
323 отзывов
1-2
43
2-3
106
3-4
117
4-5
104
Отзывы (323)
Вакансии (118)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "ГЛАВНЫЙ РАДИОЧАСТОТНЫЙ ЦЕНТР"
Руководитель:Темный Сергей Владимирович
Дата регистрации:30.03.2001
ИНН:7706228218
КПП:772501001
ОГРН:1027739334479
ОКПО:56562879

Отзывы сотрудников о работе в компании ГРЧЦ, ФГУП

Инженер

Уже не работает в компании
1,7
Новосибирск, апрель 2022

Что нравится?

Удобное расположение

Что можно улучшить?

Провести аттестацию руководства филиала и начальников подразделений на предмет квалификации и адекватности


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
2,7
СанктПетербург, апрель 2022

Что нравится?

Коллектив,рабочая остановка , сами виды проводимых работ, наличие командировок

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы, лояльность начальства , финансирование современного оборудования


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
2,3
Киров, апрель 2022

Что нравится?

Коллектив очень сплочённый и дружный, поддерживает в трудную минуту

Что можно улучшить?

Введены новые технологии обмена и заявок, но на самом деле лишнее действие без старой гвардии, которое держится до пенсии, никто ничего не не дел...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник управления

Уже не работает в компании
2,2
Екатеринбург, апрель 2022

Что нравится?

Удобное расположение офиса в центре, рядом станция метро, дружный коллектив, стабильность, зарплата всегда вовремя, на этом всё

Что можно улучшить?

Индексацию зарплаты, отношение руководства к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник управления информационных технологий

Уже не работает в компании
2,5
Новосибирск, апрель 2022

Что нравится?

Стабильность государственного учреждения. Хороший график и коллектив.

Что можно улучшить?

Техническое оснащение. Уменшение внутренней бюрократии. Уровень заработной платы. Заботу руководства о сотрудниках.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,5
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Плюс-зарплата. Но это единственный плюс и то, не во всех отделах.

Что можно улучшить?

Организация рабочего времени, компетентность начальства в отделе, отношение в коллективе, рабочая обстановка, обеспечение необходимой рабочей техни...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Backend-разработчик

Уже не работает в компании
2,5
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Из государственных компаний не выгоняют. Медицинская страховка.

Что можно улучшить?

Убрать деление зп на оклад + премию: из-за этого был вынужден досиживать до конца месяца т.к. иначе у меня отняли бы премию и я бы получил только окл...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
Не указан, апрель 2022

Что нравится?

Стабильность, уровень зп

Что можно улучшить?

Реже менять руководство


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер отдела радиоконтроля

Уже не работает в компании
3,0
Челябинск, апрель 2022

Что нравится?

Стабильная выплата заработной платы, ежегодный отпуск, ДМС, удобное расположение офиса.

Что можно улучшить?

Окладную часть заработной платы, обратную связь работник - руководитель, бытовые условия офиса (пищеблок), отчётный характер...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Экономист

Уже не работает в компании
2,7
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Условия работы. Абсолютная прозрачность, оплата труда. График работы.

Что можно улучшить?

Обеспечить уважение начальства к своим сотрудникам.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста