Отзывы сотрудников о работе в компании Группа НЛМК
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: стабильное индексирование заработной платы, достойная система премирования, хорошая льготная база.
Что можно улучшить: возможности карьерного роста, зоны отдыха, условия труда.
Коллектив нормальный.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Кузнец
Что нравится?
Стабильность, уровень дохода, предоставление больничных и льгот
Что можно улучшить?
Вернуть доплаты за вредность, вернуть квартальные премии. Держаться за молодых рабочих которые приходят на работу, а не за пенсионеров.
Начальник транспортного цеха
Что нравится?
Честность, есть возможности для реализации многих идей. Отличный соц. пакет, продуманная политика мотивации.
Что можно улучшить?
Взаимодействие между подразделениями
Специалист по закупкам
Что нравится?
Стойкий бренд работодателя, с кучей корпоративных бонусов, дмс с первого месяца в том числе и заграницей
Что можно улучшить?
Уровень коммуникации сотрудников друг с другом, люди сидящие в метре друг от друга звонят по скайпу
Сотрудник
Что нравится?
Прекрасная Забота о персонале, чувствуется крепкое плечо работодателя!
Что можно улучшить?
Все на высшем уровне. Предприятие постоянно развивается. Что может быть лучше?!
Лаборант химического анализа
Что нравится?
Близость к дому, хороший график 2/2, руководство хорошее, понимающее
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, не пытаться топить стареньким новеньких
Начальник отделения
Что нравится?
Стабильная зарплата, соц. пакет, фокус на окружающую среду, охрану жизни и здоровья.
Что можно улучшить?
Уровень дохода, низкая внутренняя клиентоориентированность, чрезмерное кол-во непроизводственного менеджмента
Системный аналитик
Что нравится?
Удаленная работа, очень комфортный коллектив, много опций для развития
Что можно улучшить?
всё в целом устраивает. Хочется больше корпоративной движухи. Мерч, выезды
Электромонтер
Что нравится?
Хороший стартовый вариант.
Зарплата выше среднего, коллектив дружелюбный. Начальство, разве что, подкачало
Что можно улучшить?
Коммуникацию между рабочими и начальством
Руководитель направления кредитных рисков
Что нравится?
Корпаративная культура, большие профи в руководстве, при этом неформальный стиль, хорошая атмосфера в коллективе
Что можно улучшить?
Оснащение офисов различными удобствами, приватными зонами
Эксперт по организационному развитию
Что нравится?
Возможность дистанционной работы, близость к дому, удобный график, хороший социальеый пакет
Что можно улучшить?
Конкретно на моей позиции не было никаких перспектив развития, давно не делался ремонт в кабинетах.