Отзывы сотрудников о работе в компании Группа компаний МЕТАЛЛОИНВЕСТ
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Сотрудники, обычные работяги в основном хорошие люди. А в остальном одни минусы.
Что можно улучшить?
Условия труда, зарплату, отношение к людям. Кроме кнута, пора бы и про пряники вспомнить.
Контролер ОТК
Что нравится?
Нравится по выходным, когда не встречаю руководство, больше ничего не нравится
Что можно улучшить?
По возможности абсолютно всё желательно улучшить: условия, возможность работы и т.д
Начальник участка
Что нравится?
Стабильность рост зарплат программы обучения график работы путёвки в санатории обед
Что можно улучшить?
Отношение к рабочим охрана труда объём работ оплата труда не соответствует для работ по 1 списку
HR-бизнес-партнер
Что нравится?
Стабильность, надежность и уверенность в завтрашнем дне. Развивающееся, градообразующее предприятие с передовыми технологиями.
Что можно улучшить?
Чаще проводить техническое обновление на неосновном производстве
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Профессионализм и уважение к работнику,сохранение хороших отношений,гибкий график работы.
Что можно улучшить?
Отношение в коллективе работников
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность правильно, качественно оценивать сотрудников Обязательно учитывать работу других людей,которые также могут влиять на выполнение поставленных задач
Что можно улучшить?
Материальная заинтересованность Учитывать опыт и квали...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Интересные задачи, был сплоченный в коллектив, офис класс А, корпоративный транспорт до офиса, гибридный график работы
Что можно улучшить?
Не описаны БП, не было матриц взаимодействий, взаимозаменяемости.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность развития как горизонтального, так и вертикального. Широкие возможности реализации
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками. Возможности прохождения тренингов
Сотрудник
Плюсы в работе:
Нет
Отрицательные стороны:
Отнимают кучу времени на меогочисленные собеседования и потом пропадают
инженер департамента энергетики
Что нравится?
Отличная корпоративная культура, соц поддержка, ДМС, выстроенная система работы.
Что можно улучшить?
Во всех без исключения организациях всегда надо увеличивать заработную плату, больше тренингов и курсов по развитию.