1. Группа компаний АГРОЭКО
Группа компаний АГРОЭКО
Группа компаний АГРОЭКО
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,4
554 отзывов
1-2
22
2-3
48
3-4
75
4-5
452
АГРОЭКО — один из крупнейших агрохолдингов страны. В собственности компании —сельхозземли, заводы по выпуску полезного и сбалансированного комбикорма, современные свинокомплексы и мясоперерабатывающее предприятие. Это позволяет компании контролировать каждый этап — от выращивания зерна до появления готового продукта на полке. АГРОЭКО — социально ответственный бизнес, 7 организаций входят в реестр социально-ответственных компаний, в «привязке» ко всероссийскому ЭКГ-рейтингу (Экология. Кадры. Государство). Холдинг входит в топ-100 работодателей России и занимает 2 место среди компаний АПК страны и 1 место в Воронежской области среди всех крупнейших компаний. АГРОЭКО комплексно развивает сельские территории: строит корпоративное жильё, создаёт образовательные кластеры и поддерживает социальные проекты через собственный благотворительный фонд. АГРОЭКО — это люди, возможности и честная работа для профессионального роста и уверенности в завтрашнем дне. Присоединяйся к нашей команде!
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГРУППА КОМПАНИЙ АГРОЭКО"
Руководитель:Кочура Елена Владимировна
Дата регистрации:12 февраля 2015 года
ИНН:3664204173
КПП:366401001
ОГРН:1153668005919
ОКПО:22799021
Уставный капитал:100 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Группа компаний АГРОЭКО

Технический специалист

Уже не работает в компании
5,0
Павловск Воронежская область, февраль 2026

Что нравится?

Корпоративные скидки на продукцию собственного, бесплатное посещение спортзала, другие скидки на услуги кофейни и тд. Доставка до места работы.

Что можно улучшить?

Разнообразить список напитков в корпоративной столовой.

Ведущий руководитель сервисного отдела

Уже не работает в компании
4,8
Павловск Воронежская область, февраль 2026

Что нравится?

Однозначно рекомендую эту компанию как тем, кто только начинает карьеру и хочет получить сильный опыт, так и опытным специалистам, которые ищут стабильность, уважительное отношение и возможность реализовать амбициозные проекты.Хочу о...

Начальник отдела технической поддержки

Уже не работает в компании
4,3
Павловск Воронежская область, февраль 2026

Что нравится?

В компании я чувствую уверенность в завтрашнем дне. Больше всего это обусловлено стабильной выплатой заработной платы. Так же из плюсов могу выделить несколько ключевых критериев: - Доставка до места работы корпоративным транспортом;...

Заведующий складом

Уже не работает в компании
5,0
Куркино, февраль 2026

Что нравится?

Стабильность, уверенность в завтрашнем дне, прекрасная команда, возможность развиваться.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между департаментами

Инженер по безопасности дорожного движения

Уже не работает в компании
4,3
Нижний Мамон, февраль 2026

Что нравится?

Местоположение, должность

Что можно улучшить?

Условия труда, заработная плата

Старший специалист по БДД

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, февраль 2026

Что нравится?

Стабильно и профессионально

Что можно улучшить?

Увеличение заработной платы

Приемосдатчик

Уже не работает в компании
4,8
Не указан, февраль 2026

Что нравится?

Стабильная заработная плата

Что можно улучшить?

Сделать надбавку за работу в холоде

Бизнес-аналитик

Уже не работает в компании
5,0
Воронеж, февраль 2026

Что нравится?

Нравится работать в такой большой и полезной для общества компании. Цифровая трансформация изменяет процессы компании в лучшую сторону.

Что можно улучшить?

Было бы здорово организовать корпоративную столовую в офисе в Воронеже.

Мастер производства

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, февраль 2026

Что нравится?

Достойная заработная плата, кооперативный транспорт, вкусные обеды, возможность роста в компании.

Что можно улучшить?

Увеличить обучение для всего штата сотрудников

Ассистент руководителя

Уже не работает в компании
3,7
Павловск Воронежская область, февраль 2026

Что нравится?

Чистый, новый, современный офис. Оборудование и клиенториентированность на высшем уровне

Что можно улучшить?

Качество подготовки сотрудника: очное обучение, наставничество, введение в бизнес-процессы на этапе испытательного срока.