1. ГЛОРИЯ ДЖИНС
ГЛОРИЯ ДЖИНС
ГЛОРИЯ ДЖИНС
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,7
5 330 отзывов
1-2
820
2-3
1 079
3-4
1 237
4-5
2 815
«ГЛОРИЯ ДЖИНС» — популярный российский бренд одежды, основанный в 1988 году в Ростове-на-Дону и специализирующийся на джинсах, casual wear и детской моде. Компания предлагает доступные коллекции из качественных тканей, ориентированные на молодежь и семьи, с акцентом на тренды и комфорт. Сеть магазинов охватывает тысячи точек в России и за рубежом, включая онлайн-магазин с доставкой. «ГЛОРИЯ ДЖИНС» известна сезонными распродажами, коллаборациями и собственной производственной базой. Генеральным директором является Басов Максим Дмитриевич, способствующий расширению ассортимента и цифровизации.
Отзывы (5330)
Собеседования (174)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ГЛОРИЯ ДЖИНС"
Руководитель:Басов Максим Дмитриевич
Дата регистрации:1988
ИНН:6166019871
КПП:616801001
ОГРН:1026104024737
ОКПО:27140255
Уставный капитал:40 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ГЛОРИЯ ДЖИНС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают ГЛОРИЮ ДЖИНС как компанию с дружелюбными коллективами, поддерживающими руководителями и возможностями обучения и карьерного развития. Часто отмечаются гибкий график, удобное расположение, стабильные и своевременные выплаты, корпоративные скидки и транспорт. Среди основных пожеланий — повышение дохода и регулярная индексация, увеличение штата и более четкое распределение обязанностей. Также упоминаются необходимость улучшить зоны отдыха, оборудование, коммуникацию, наставничество и организацию рабочих процессов.

Плюсы

  • Дружелюбный и отзывчивый коллектив
  • Гибкий и удобный график работы
  • Своевременная и понятная оплата труда
  • Возможности обучения и карьерного роста
  • Поддерживающее и лояльное руководство

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Не всегда хватает сотрудников в смене
  • Требуют улучшения зоны отдыха и условий для приема пищи
  • Встречаются сложности с коммуникацией и распределением обязанностей
  • Есть пожелания улучшить оборудование, наставничество и организацию процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Администратор

Уже не работает в компании
2,3
ЙошкарОла, сентябрь 2022

Что нравится?

Стабильность, надежность, официальность, креатив, обучение, своевременная зп

Что можно улучшить?

Условия труда и отдыха, зп


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,5
Ступино, сентябрь 2022

Что нравится?

Возможность роста , гибкий график

Что можно улучшить?

Быть более лояльным к продавцами , уметь слушать их


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, сентябрь 2022

Что нравится?

Замечательный коллектив! Прекрасная обстановка где тебе всегда рады!) Работа правда приносила удовольствие

Что можно улучшить?

Увеличить заработную плату!!! Девушки полностью отдаются работе, всегда всё чисто и хорошо сделано, работа...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
2,8
СанктПетербург, сентябрь 2022

Что нравится?

Удобный гибкий график, возможность подстроить под себя, доброжелательный коллектив

Что можно улучшить?

Можно было бы добавить хотя бы раковину для сотрудников. Если вы собираетесь устроиться в летний период, то ждите, что в 22:00 вы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Колектив, очень удобно что рядом с домом гибкий график отношение зарплата

Что можно улучшить?

Я думаю что ассортимент тоесть побольше взрослых и детских товаров


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,0
Братск, сентябрь 2022

Что нравится?

Обращение к коллективу. Понимание, потдрежка. Помощь в работе, обучение

Что можно улучшить?

Меньше разговор за спиной, побольше в глаза.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,7
Липецк, сентябрь 2022

Что нравится?

Мотивации и премии, корпоративные скидки, уважение к сотрудникам, помощь в трудных ситуациях

Что можно улучшить?

График, заработная плата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,0
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Работодатель быстро делегирует ответственность, что позволяет моментально ориентироваться в разных ситуациях

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками и руководством, условия труда, гибкий график, размер заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товаровед

Уже не работает в компании
4,3
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Стабильность, идея в продвижение бренда и продаж, прислушиваемость к просьбам подчененных

Что можно улучшить?

Комнату отдыха и кондиционер


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Графический дизайнер

Уже не работает в компании
2,8
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Белая зарплата, офис в хорошем месте, современное оборудование, возможность полностью отследить цикл производства отдельного предмета одежды, увидеть вживую как печатается и попадает в магазин твой собственный принт

Что можно улучшит...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста