Отзывы сотрудников о работе в компании Газпром нефть
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Газпром нефть воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальными выплатами, социальными льготами и комфортными условиями в офисах и на объектах. Сотрудники часто отмечают сильные коллективы, адекватных руководителей, интересные задачи и возможности обучения и карьерного развития. При этом часть сотрудников считает доход недостаточно конкурентным, а карьерные переходы и пересмотр компенсаций — непрозрачными. Повторяются пожелания сократить бюрократию, улучшить взаимодействие между подразделениями, адаптацию новичков и доступность удалённого или более гибкого графика.
Плюсы
- Стабильность и своевременные официальные выплаты
- Развитый социальный пакет, включая ДМС и корпоративные льготы
- Дружные коллективы и поддерживающие руководители
- Интересные проекты и возможности профессионального развития
- Комфортные условия труда и гибкие форматы работы в отдельных подразделениях
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточно высоким или конкурентным
- Карьерный рост и внутренние переходы не всегда прозрачны
- Бюрократия и сложные согласования замедляют работу
- Коммуникация между подразделениями и руководителями требует улучшения
- Возможности удалённой работы, адаптации и обучения доступны не во всех подразделениях
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Технический специалист
Что нравится?
хороший коллектив, страховка, уровень зп, возможность работать удаленно
Что можно улучшить?
для работы постоянно требуется запрашивать кучу доступов к разным сервисам, на это тратится большая часть времени
Отзыв сотрудника
Что нравится?
В работодателе нравится адекватное руководство компании, выбор графика и продвижение по службе.
Что можно улучшить?
Повысить уровень обучения молодых сотрудников, улучшить бытовые условия.
Охранник
Что нравится?
Хороший график работы. Стабильная и своевременная оплата труда. Полный соц пакет.
Что можно улучшить?
Низкая оплата труда. И отпуск который категорически запрещают делить.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Расширенный ДМС, чай и кофе за счёт компании, красивый офис в центре Москвы
Что можно улучшить?
Зарплата не сопоставима с объемами работы. Нет гибридного формата работы, а очень хотелось бы. Неоплачиваемые переработки (не по вине сот...
Ведущий специалист по закупкам
Что нравится?
ДМС, корпоративные образовательные программы, статусная запись в резюме и трудовой книжке, красивые офисы
Что можно улучшить?
Зарплаты де-юре растут, но де-факто нет. Спустя три+ года работы в компании, в течение которых было повышен...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
График отпусков можно подстроить как нравитца Гибкий график работы нужно всего работать 5 месяцев в году Своевременая зарплата и соблюдения закона РФ
Что можно улучшить?
Отношение условий рабочего персонала С кажу про Чатылькинкое м,...
Руководитель отдела по развитию информационных систем
Что нравится?
Отличные офисы в центре города, возможность иногда работать из дома при необходимости, внутреннее обучение и культура.
Что можно улучшить?
Карьерный рост не для всех, уровень ЗП не соответствует рыночному, хотя очень стараются. Некот...
Сервис-менеджер (управление IT услугами)
Что нравится?
Гибридный график, своевременная оплата труда, довольно удобно добираться от дома до работы
Что можно улучшить?
Коммуникация от руководства нулевая, для руководства важны только цифры в презентациях, что происходит на самом деле никог...
Слесарь КИПиА
Что нравится?
Стабильный график работы 30на30. За этим очень строго следят, нельзя переработать или остаться. Зарплата вовремя - это тожэ хорошо. На этом пожалуй все...
Что можно улучшить?
Поднять зарплату. Приобретать билеты на работу и до дома....
Оператор ПК
Что нравится?
Оплата труда без задержек и на этом все плюсы закончились. Зимой тепло.
Что можно улучшить?
За ту работу которую выполняют операторы, а это ВСЮ, заработную плату можно было и повысить.