Отзывы сотрудников о работе в компании ГАЗ
Краткое содержание отзывов
Ключевые преимущества работы в компании: официальное оформление, поддержка со стороны компании, материальная помощь при рождении ребенка, компенсация детского сада после декрета, частичная компенсация питания.
Недостатки работы в компании отсутствуют.
Что можно улучшить: улучшить взаимодействие между подразделениями, упросить бизнес процессы, убрать излишнюю бюрократию, улучшить финансовое положение предприятия.
Что нравится: социальный пакет, индексация, льготные путёвки детям, тринадцатая зарплата.
Что не нравится: необходимость брать больничные и удаленная работа.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
QA Lead
Что нравится?
Непосредственный руководитель абсолютно не интересуется работой, проектами, сотрудниками
Что можно улучшить?
Улучшить взаимоотношения между сотрудниками
Менеджер по продажам
Что нравится?
все супер, зп отличная, карьерный рост быстрый, множество интересных конкурсов
Что можно улучшить?
улучшить программы, процессы оформления договоров
Руководитель проектов
Что нравится?
Отличный соц.пакет, в особенности премиальная часть и выплаты в отпуск
Что можно улучшить?
Информированность сотрудников о вертикали орг.структуры
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Гибридный график, своевременный отпуск, бесплатное обучение, удобный офис
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Внимательное руководство Активная корпоративные мероприятия Возможности роста
Что можно улучшить?
Корректные установленные ежемесячные планы
Главный специалист отдела финансового анализа
Что нравится?
Стабильная компания с большой историей. Насыщенная корпоративная жизнь
Что можно улучшить?
Коммуникация между руководством и сотрудниками
Тренер
Что нравится?
Хорошие условия для роста, отношение к сотрудникам, соц. пакет
Что можно улучшить?
Систему целеполагания сделать прозрачную и доступную любому сотруднику
Руководитель проекта
Что нравится?
Дружный коллектив, всегда помогут и поддержат, ориентация на клиента и решение его вопросов. Для руководителей важны сотрудники.
Что можно улучшить?
Коммуникации между городами и столицей.
Ведущий менеджер по продажам
Что нравится?
Своевременно производится выплата заработной платы . Отличная корпоративная жизнь
Что можно улучшить?
График работы , а так же возможность не дробить отпуск
Исполнительный директор
Что нравится?
Понятная для всей команды стратегия и Амбиции в развитии бизнеса
Что можно улучшить?
командное взаимодействие внутри банка, сокращение доступности инструментов донесения инициатив линейного персонала до топ менеджмента