1. ГАЗ
ГАЗ
ГАЗ
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,9
2 531 отзыв
1-2
181
2-3
438
3-4
646
4-5
1 548
ГАЗ (Горьковский автомобильный завод) — крупный российский производитель коммерческих и легковых автомобилей с долгой историей, основанный в 1932 году; предприятие выпускает грузовые автомобили, автобусы и компоненты для автомобильной промышленности. Завод входит в промышленную инфраструктуру России и реализует продукцию через собственные производственные площадки и дилерскую сеть, сочетая массовое производство с поставками по государственным и коммерческим заказам. Компания имеет официальные регистрационные данные (ИНН 5200000046, ОГРН 1025202265571) и зарегистрированный уставный капитал, а также большое число сотрудников и развитую систему сервисного обслуживания и логистики. ГАЗ участвует в проектах по модернизации производства, локализации комплектующих и сотрудничестве с автопромышленными и транспортными компаниями.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СТРАХОВОЕ ОБЩЕСТВО ГАЗОВОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ"
Руководитель:Устинов Антон Алексеевич
Дата регистрации:1932
ИНН:5200000046
КПП:525601001
ОГРН:1025202265571
ОКПО:05744892
Уставный капитал:19 973 760 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ГАЗ

Краткое содержание отзывов

14 сентября

Ключевые преимущества работы в компании: официальное оформление, поддержка со стороны компании, материальная помощь при рождении ребенка, компенсация детского сада после декрета, частичная компенсация питания.

Недостатки работы в компании отсутствуют.

Что можно улучшить: улучшить взаимодействие между подразделениями, упросить бизнес процессы, убрать излишнюю бюрократию, улучшить финансовое положение предприятия.

Что нравится: социальный пакет, индексация, льготные путёвки детям, тринадцатая зарплата.

Что не нравится: необходимость брать больничные и удаленная работа.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Екатеринбург, декабрь 2022

Что нравится?

Нравится, что нет стагнации. Надо быть самым ленивым и безразличным человеком, чтобы здесь ничего не добиться. Есть много программ и для личностного развития и для развития рабочих скиллов, постоянный митапы, конференции, какие-то вн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Не указан, декабрь 2022

Что нравится?

Относительно гибкий график работы, премии, приличная зарплата, адекватная система мотивации, обучение, можно ходить в бассейн или поучаствовать в спортивных мероприятиях. Это здорово сплочает коллектив!

Что можно улучшить?

Сдвинуть н...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании
4,7
Уфа, декабрь 2022

Что нравится?

Классный коллектив, руководители по-человечески относятся к сотрудникам, идут навстречу. Хороший и быстрый карьерный рост. Есть много плюшек для сотрудников в виде дмс и Фитнеса

Что можно улучшить?

График работы хотелось бы получше....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, декабрь 2022

Что нравится?

Работаю в банке меньше года, до этого работала в нескольких банках. Газпромбанк выделился на их фоне условиями работы. Есть вознаграждения, конкурсы для улучшения работы. Также меня удивило, насколько развита корпоративная жизнь. И н...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Уфа, декабрь 2022

Что нравится?

Отличный банк с хорошим отношением к сотруднику! Можно расти по карьерной лестнице. Отличный коллектив и руководство, которые всегда помогут и подскажут как поступить в той или иной ситуации. Есть премия для сотрудников и подарки от...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Чебоксары, декабрь 2022

Что нравится?

З/п, активности, которые придумывают фан менеджеры, места для отдыха, возможность роста, обучение, коллектив, возможность пользоваться услугами ДМС за счёт организации

Что можно улучшить?

Построение графика работы 2/2 с учётом выходных


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Чебоксары, декабрь 2022

Что нравится?

В Газпромбанке отличный коллектив, что есть не везде. Созданы все условия для комфортной работы: удобные кресла, персональное рабочее место, современные компьютеры. В процессе работы всегда можно спросить совета, никогда не откажут....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Уфа, декабрь 2022

Что нравится?

Отсутствие дресс-кода, возможность получения дополнительного дохода по программе паритетной пенсии, наличие ДМС, возможность посещения фитнес зала и студии растяжки за счёт банка, наличие активностей и своевременная поддержка сотрудн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Уфа, декабрь 2022

Что нравится?

Отзывчивый коллектив и руководство. Можно выбирать удобный график. Классная система обучения. Есть возможно работать удаленно

Что можно улучшить?

Требуют продажи , хотя когда была на собеседовании говорили что в моём отделе это не бу...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший специалист по работе с Клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Чебоксары, декабрь 2022

Что нравится?

Отличные условия труда, график, руководство. Есть все условия для карьерного роста, прозрачная модель карьерного развития. Пришла в должность специалиста, через полгода поднялась на ступень выше - это только начало! Очень много курсо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста