1. ГАЗ
ГАЗ
ГАЗ
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,9
2 531 отзыв
1-2
181
2-3
438
3-4
646
4-5
1 548
ГАЗ (Горьковский автомобильный завод) — крупный российский производитель коммерческих и легковых автомобилей с долгой историей, основанный в 1932 году; предприятие выпускает грузовые автомобили, автобусы и компоненты для автомобильной промышленности. Завод входит в промышленную инфраструктуру России и реализует продукцию через собственные производственные площадки и дилерскую сеть, сочетая массовое производство с поставками по государственным и коммерческим заказам. Компания имеет официальные регистрационные данные (ИНН 5200000046, ОГРН 1025202265571) и зарегистрированный уставный капитал, а также большое число сотрудников и развитую систему сервисного обслуживания и логистики. ГАЗ участвует в проектах по модернизации производства, локализации комплектующих и сотрудничестве с автопромышленными и транспортными компаниями.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СТРАХОВОЕ ОБЩЕСТВО ГАЗОВОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ"
Руководитель:Устинов Антон Алексеевич
Дата регистрации:1932
ИНН:5200000046
КПП:525601001
ОГРН:1025202265571
ОКПО:05744892
Уставный капитал:19 973 760 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ГАЗ

Краткое содержание отзывов

14 сентября

Ключевые преимущества работы в компании: официальное оформление, поддержка со стороны компании, материальная помощь при рождении ребенка, компенсация детского сада после декрета, частичная компенсация питания.

Недостатки работы в компании отсутствуют.

Что можно улучшить: улучшить взаимодействие между подразделениями, упросить бизнес процессы, убрать излишнюю бюрократию, улучшить финансовое положение предприятия.

Что нравится: социальный пакет, индексация, льготные путёвки детям, тринадцатая зарплата.

Что не нравится: необходимость брать больничные и удаленная работа.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Ведущий менеджер

Уже не работает в компании
3,0
Омск, июль 2026

Что нравится?

Коллектив всегда окажет помощь, много проходит обучений, что дает возможность новым сотрудникам быстро разобраться в продуктовой линейке.

Что можно улучшить?

комната для отдыха, уровень зарплаты увеличить. Руководителями назначать ко...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2026

Что нравится?

Рабочий график , коллектив , карьерный рост. Понимание , обучение , развитие Оперативно организованных проектов и других направлений развития.

Что можно улучшить?

Колл центр. Чтоб быстрее удобнее и оперативно решать вопросы клиента ....

Главный бизнес-аналитик

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июль 2026

Что нравится?

Все нравилось, коллектив отличный - поддерживающий и развивающий. Хорошее руководство и перспективы роста. Много работы.

Что можно улучшить?

Взаимодействие между подразделениями - это повышает общую эффективность. Развивать нематериа...

Ведущий экономист

Уже не работает в компании
3,2
Москва, июль 2026

Что нравится?

Свобода в выборе , график работы , отношение к сотрудникам. Желание помочь ,объяснить

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками

Ведущий клиентский менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Волгоград, июль 2026

Что нравится?

Крутой социальный пакет от ДМС, дополнительных выплат к отпуску, браку, рождению ребенка, доплат по больничным, пенсионной программы с софинансированием, до нефинансовых сервисов (бесплатные корпоративные подписки, консультации юрист...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
СанктПетербург, июль 2026

Что нравится?

Хороший коллектив, удобное место расположение. Больше явных плюсов нет, на этом и закончим.

Что можно улучшить?

Увеличить уровень дохода до рынка. Снять нагрузку с определенных должностей и перевести на соответствующие должности.

Руководитель продукта

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июль 2026

Что нравится?

Возможность удаленной работы. Отсутствие постоянного контроля повседневной деятельности при условии достижения результата. Гибкий подход к графику отпусков.

Что можно улучшить?

Ввести индексацию заработной платы. Не проводить оптимиз...

Управляющий директор

Уже не работает в компании
3,2
Москва, июль 2026

Что нравится?

хорошие условия в офисе, дружный коллектив

Что можно улучшить?

плохая структура и разделение зон ответственности

Главный менеджер по премиальному обслуживанию

Уже не работает в компании
1,8
Владивосток, июль 2026

Что нравится?

Заработная плата, месторасположение, возможность влиять на свой доход, кроме заработной платы преимуществ нет

Что можно улучшить?

Коммуникация с выше стоящим руководством, адекватность руководства. Уменьшение ткс

Клиентский менеджер малого и среднего бизнеса

Уже не работает в компании
2,8
Москва, июль 2026

Что нравится?

Коллектив , заработная плата, график , недалеко от дома , обучающие онлайн курсы

Что можно улучшить?

Руководство не занимается развитием сотрудников. Обучение на практике самостоятельное. Производство увольнение по линии службы безоп...