1. ВкусВилл
ВкусВилл
ВкусВилл
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
7 306 отзывов
1-2
761
2-3
912
3-4
1 176
4-5
5 005
«ВкусВилл» — сеть продуктовых магазинов премиум-класса, специализирующаяся на свежих и натуральных продуктах, зарегистрированная 31 мая 2021 года, но активно развивающаяся с начала 2000-х. Компания предлагает фермерские молочные продукты, выпечку, готовые блюда и экзотические товары без консервантов и добавок. Сеть насчитывает сотни магазинов в крупных городах России, с собственной логистикой и производством для обеспечения свежести. «ВкусВилл» известен экологичной упаковкой, программой лояльности и приложением для онлайн-заказов с доставкой. Генеральным директором является Фарафонов Алексей Владимирович, ориентированный на инновации в здоровом питании.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ВКУСВИЛЛ"
Руководитель:Фарафонов Алексей Владимирович
Дата регистрации:31 мая 2021 года
ИНН:7734443270
КПП:503101001
ОГРН:1217700253671
ОКПО:60164825
Уставный капитал:200 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ВкусВилл

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

В отзывах сотрудников ВкусВилла чаще всего отмечаются гибкий график, удобное расположение рабочих точек и возможность подработок. Положительно оцениваются своевременные выплаты, официальное оформление, бонусы и компенсации, а также поддержка коллег и лояльность руководителей. Вместе с тем часть сотрудников считает доход недостаточно высоким и просит пересмотреть ставки и компенсации питания. Повторяются пожелания улучшить зоны отдыха, распределение нагрузки, коммуникацию между сотрудниками и руководством, а также расширить возможности карьерного роста.

Плюсы

  • Гибкий выбор рабочего графика
  • Своевременные и прозрачные выплаты
  • Официальное оформление и социальные гарантии
  • Бонусы, скидки и компенсации
  • Дружный коллектив и поддержка руководства

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Нужны более высокие компенсации питания и доплаты
  • Не во всех точках достаточно комфортные зоны отдыха
  • Встречаются сложности в коммуникации и обратной связи
  • Есть пожелания улучшить распределение нагрузки и карьерный рост

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Кассир-комплектовщик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Зарплату никогда не задерживают, оплачивают отпуск и больничный, предоставляют хорошие условия труда. Отношения в коллективе сложились хорошие.

Что можно улучшить?

Пересмотреть распределение нагрузки, оптимизировать рабочие процессы.

Комплектовщик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Отсутствия штрафов, высокая зарплата, удобный график, хорошая система сборки заказов

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками и начальством, выдавать чаще теплую униформу, так как работа в холоде, увеличение зарплаты для н...

Комплектовщик

Уже не работает в компании
4,7
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

рабочий график, коллектив, оплата медицины и спорта, бонусы

Что можно улучшить?

расширить помещение для работы, оно маловато, так же оптимизировать процесс приемки товара

Повар-пекарь

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Зарплата хорошая и всегда вовремя, условия труда, честность по отношению к сотруднику, рабочие обязанности.

Что можно улучшить?

Каждый должен выкладываться на 100%, тогда не будет никаких сбоев в работе команды, а улучшать ничего не...

Автокурьер

Уже не работает в компании
5,0
Самара, октябрь 2025

Что нравится?

Стабильность выплат без задержек и доп условий. Постоянный поток заказов утром, днем, вечером и ночью. Прозрачно и понятно происходит работа с приложением для курьеров: карта с заказами, информация о взятых заказах в работу, общая ин...

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

График на выбор, прозрачный расчет заработной платы, отсутствие наказаний в виде штрафов и удержаний, стабильность, лояльность руководства.

Что можно улучшить?

Развивать систему мотивации сотрудников, коллектив всегда чутко реагирует...

Старший продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, октябрь 2025

Что нравится?

Своевременная выплата з/платы. Компенсация стоимости абонемента в спортзал. Компенсация услуг на чек-ап и лечение, программа "Здоровый сотрудник". Бесплатная форма.

Что можно улучшить?

Премии и другие поощрения для наиболее отличивши...

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,8
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Зарплата - выплата - все ОК, возможен рост по карьере, скидки от компании, подарки на праздники и ДР, разные бонусы.

Что можно улучшить?

Зарплата - размер - тут хотелось бы повышения, так как рост цен, инфляция и все такое.

Упаковщик

Уже не работает в компании
4,2
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Сам себе выстраиваешь график работы,выделяют форму,выделяют бюджет на обед,быстро и понятно обучают

Что можно улучшить?

Выплату можно было бы увеличить

Водитель-курьер

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, октябрь 2025

Что нравится?

Возможность выбора графика. Всегда есть заказы, грамотное распределение кураторов.

Что можно улучшить?

Формировать заказы по времени в соответствующие районы с помощью ИИ, так будет выгодно и курьерам, и магазину.