1. Бристоль, сеть магазинов
Бристоль, сеть магазинов
Бристоль, сеть магазинов
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,9
5 676 отзывов
1-2
627
2-3
1 023
3-4
1 109
4-5
3 449
Компания «Бристоль» - это не просто магазины, а ваш «уютный уголок у дома». С 2012 года мы прошли путь от небольшого магазина «Бристоль» в Нижнем Новгороде до крупной федеральной сети, которая сегодня насчитывает более 7000 магазинов и 45 000 сотрудников в 1500 городах по всей России. В компании «Бристоль» работа организована по нескольким направлениям: в магазинах, распределительных центрах и офисах. Наши сотрудники работают в различных командах, в разных областях и городах, но их объединяет общая цель - сделать привычные продукты ближе и доступнее для каждого.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:2012
ИНН:3834010604
КПП:383401001
ОГРН:1053847035230
Уставный капитал:300 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Бристоль, сеть магазинов

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают удобный сменный график, близость магазинов к дому, своевременные официальные выплаты и дружный коллектив. Положительно оцениваются обучение, поддержка руководителей, возможность подработок и карьерного роста. При этом часть сотрудников указывает на высокую физическую нагрузку, длительные смены и нехватку персонала. Среди пожеланий также звучат улучшение мест для отдыха, техники, коммуникации между подразделениями и прозрачности мотивации.

Плюсы

  • Удобный сменный график и возможность совмещать работу с учебой
  • Магазины часто расположены рядом с домом
  • Своевременная официальная выплата заработной платы
  • Дружный коллектив и поддержка руководства
  • Обучение, подработки и возможности карьерного роста

Минусы

  • Высокая физическая нагрузка и совмещение разных обязанностей
  • Длительные смены и позднее закрытие магазинов
  • Нехватка сотрудников на отдельных торговых точках
  • Недостаточно оборудованные места для отдыха и приема пищи
  • Сбои техники и пожелания улучшить коммуникацию и мотивацию

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,2
Краснодар, апрель 2026

Что нравится?

Мне нравилось..Коллектив

Что можно улучшить?

Соотношение труда и дохода, предоставление формы, развоз по домам , так как график до 23.00

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Иркутск, апрель 2026

Что нравится?

Хороший коллектив, удобный график работы 2/2, стабильная зарплата дважды в месяц

Что можно улучшить?

Можно улучшить помещения для отдыха, добавить корпоративные мероприятия с денежным вознаграждением

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Иркутск, апрель 2026

Что нравится?

Достойный уровень зп, работа недалеко от дома, график 2/2, возможность доп. подработок, отпуска оплачиваемые

Что можно улучшить?

Можно поднять уровень зарплаты или улучшить систему мотивации сотрудников, а остальном все отлично

Сотрудник торгового зала

Уже не работает в компании
5,0
Владимир, апрель 2026

Что нравится?

Официальное Трудоустройство, весь соц пакет, очень дружный коллектив и возможность выбора удобной точки

Что можно улучшить?

Добавил позицию уборщика,хотя бы вечернего, на больших магазинах тяжело успеть следить за порядком и чистотой...

Администратор

Уже не работает в компании
5,0
Жигулевск, апрель 2026

Что нравится?

Работа рядом с домом,удобный график, ЗП стобильна, оформление по трудовому кодексу!

Что можно улучшить?

Улучить не чего не хочу, так как все устраивает ! Единственное хотелось бы убрать белый верх из дресс-кода!

СТЗ

Уже не работает в компании
2,7
Нижний Новгород, апрель 2026

Что нравится?

Есть возможность подработать ! Коллектив на магазине отличный! График адский Начальство

Что можно улучшить?

Убрать нынешних руководителей Бристоль и набрать грамотных и опытных.

Менеджер по подбору персонала

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, апрель 2026

Что нравится?

Работаю 3 год в компании . Большой плюс что есть удобный график работы , удобное расположение. Лояльное руководство и хороший коллектив

Что можно улучшить?

Конкурсы для сотрудников на праздники. Выходной в день рождения. Подарки на н...

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,3
Москва, апрель 2026

Что нравится?

Близость к дому, возможность взять доп. смену, уровень дохода, выплаты зп без задержек, система поощрения ( премии)

Что можно улучшить?

Увеличить штат вакансиями уборщиц , чтобы сотрудники не затрачивали время на уборку перед закрыти...

Заместитель управляющего

Уже не работает в компании
3,2
Калининград, апрель 2026

Что нравится?

Своевременная выплата зарплаты. Возможность быстрого карьерного роста (за счёт текучки).На этом всё.

Что можно улучшить?

Постоянные вычеты, обещанной суммы зп так и не увидела. Руководству нет дела до сотрудников. Вместо комнаты отды...

Администратор магазина

Уже не работает в компании
1,7
Нижний Новгород, апрель 2026

Что нравится?

Чтоб что-то нравилось, должны быть условия созданы, а в этой компании их нет. Единственное что хорошее, что работа была возле дома

Что можно улучшить?

В этой компании надо начинать улучшение с глав компании, тогда и все остальное буд...