Отзывы сотрудников о работе в компании Башнефть - ПЕТРОТЕСТ
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Открытость руководства для разговора, дружный и профессиональный коллектив, удобная локация офиса
Что можно улучшить?
Рабочую зону каждого сотрудника, предоставить больше пространства. Улучшить систему роста и мотивации сотрудников.
Оператор по исследованию скважин
Что нравится?
Близость к дому, больше плюсов нет. Ну и руководство тоже неплохое
Что можно улучшить?
В первую очередь заработную плату, она настолько маленькая, на любой другой работе получают столько же, а обязанностей у них меньше и нет нервотрё...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Положительный коллектив, понимающее руководство, близость к дому, наличие сиз
Что можно улучшить?
Прибавить зарплату, улучшить программы для сотрудников (пропуск в бассейн, тренажёрный зал) , оплата питания
Ведущий геофизик
Что нравится?
Работать можно, зарплата выплачивается вовремя. Коллектив дружный
Что можно улучшить?
В принципе нет предела совершенству, хотелось бы зарплату больше.
Лаборант химического анализа
Что нравится?
Стабильность. Надёжность.
Что можно улучшить?
Условия труда. Надбавку к зарплате. Оплата за вредность
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность удалённой работы
Что можно улучшить?
Заработную плату повысить
Оператор по исследованию скважин
Что нравится?
своевременная заработная плата, выдача СИЗ, дружный коллектив, страхование ДМС
Что можно улучшить?
отношение руководства к рабочим, старое нерабочее оборудование и транспорт, низкая заработная плата
Специалист отдела геоинформационных систем
Что нравится?
Это лучший коллектив, хорошее начальство, можно совмещаться с учёбой
Что можно улучшить?
Давать работнику новые задачи почаще
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Расположение офиса в центре.
Что можно улучшить?
Роста в компании нет, точнее он есть —призрачный. Руководству по сути совершенно безразлично на своих работников, закидывают задачами. Справляешься - получай ещё, но оплату тебе никто...
Техник
Что нравится?
Предоставляют общежитие рядом с местом работы, современное оборудование
Что можно улучшить?
Руководство не заинтересовано в личностном росте сотрудников, молодых специалистов используют как дешёвую рабочую силу