Отзывы сотрудников о работе в компании БАНК УРАЛСИБ
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
БАНК УРАЛСИБ сотрудники описывают как стабильного работодателя с дружными коллективами, отзывчивыми руководителями и комфортным графиком. Часто отмечаются удалённый или гибридный формат, обучение, ДМС, своевременные выплаты и возможности профессионального развития. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и индексацию недостаточными, а систему мотивации — непрозрачной. Среди зон для улучшения также называют устаревшее программное обеспечение, медленные процессы, коммуникации между подразделениями, карьерные возможности и нагрузку.
Плюсы
- Дружный и отзывчивый коллектив
- Лояльное и внимательное руководство
- Удалённый и гибридный форматы работы
- Стабильность и своевременные выплаты
- Обучение и возможности профессионального роста
Минусы
- Недостаточный уровень заработной платы и редкая индексация
- Непрозрачная или недостаточно привлекательная система мотивации
- Устаревшее программное обеспечение и низкий уровень автоматизации
- Медленные процессы и сложности во взаимодействии между подразделениями
- Ограниченные карьерные возможности и высокая нагрузка в отдельных командах
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист отделения банка
Что нравится?
Отличный коллектив — реально все уже сдружились, просто супер. Руководители понимают сам процесс работы каждого сотрудника и помогают всем без исключения. Система KPI позволяет реально хорошо зарабатывать по простому принципу — чем б...
Разработчик КХД
Что нравится?
Своевременная выплата заработной платы, официальное трудоустройство.
Что можно улучшить?
Руководство и отношение к сотрудникам; Создать адаптационные процессы; Обновить технику, стек, инфраструктуру; Cоздать импортозамещение; Улучшит...
Консультант - Главный консультант
Что нравится?
Мне повезло получить опыт в данном банке. Своего директора и руководителя помню до стх пор и весьма благодарна.
Что можно улучшить?
Разве что повысить мотивацию)
Кредитный аналитик Малого Бизнеса
Что нравится?
Расположение в центре города, офис расположен близко к дому.
Что можно улучшить?
Добавить ежегодную индексацию по зарплате.
Специалист отдела информационных технологий
Что нравится?
Открытость новому и мобильность и лояльность в принятии решений.
Что можно улучшить?
Коммуникация между более старшими сотрудниками и молодым поколением.
Менеджер по прямым продажам
Что нравится?
Возможность реализовать свой потенциал. Достойная оплата труда
Что можно улучшить?
ДМС Мобильное приложение для бизнеса Руководителей)
Помощник руководителя
Что нравится?
Отличный коллектив, удобный график работы. Веселые корпоративы
Что можно улучшить?
Руководству банка следует больше ценить «стареньких» лояльных работников
Кредитный инспектор
Что нравится?
Нормальные обязанности, только со временем скучно. Роста как такового нет, и даже если должность поменяют, то зп практически не растет
Что можно улучшить?
Более прозрачная мотивация, поинтереснее функционал, увеличить зп.
Управляющий
Что нравится?
Честность со стороны работодателя. возможность реализации своих идей и предложений
Что можно улучшить?
Снять с управляющих личные продажи, что позволит уделять больше времени на развитие сотрудников и команды в целом
Операционист
Что нравится?
Хорошо поставлен процесс обучения. Система проверки знаний иногда требует времени
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам. Увеличение дохода, четкая граница работы