Отзывы сотрудников о работе в компании БАНК УРАЛСИБ
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
БАНК УРАЛСИБ сотрудники описывают как стабильного работодателя с дружными коллективами, отзывчивыми руководителями и комфортным графиком. Часто отмечаются удалённый или гибридный формат, обучение, ДМС, своевременные выплаты и возможности профессионального развития. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и индексацию недостаточными, а систему мотивации — непрозрачной. Среди зон для улучшения также называют устаревшее программное обеспечение, медленные процессы, коммуникации между подразделениями, карьерные возможности и нагрузку.
Плюсы
- Дружный и отзывчивый коллектив
- Лояльное и внимательное руководство
- Удалённый и гибридный форматы работы
- Стабильность и своевременные выплаты
- Обучение и возможности профессионального роста
Минусы
- Недостаточный уровень заработной платы и редкая индексация
- Непрозрачная или недостаточно привлекательная система мотивации
- Устаревшее программное обеспечение и низкий уровень автоматизации
- Медленные процессы и сложности во взаимодействии между подразделениями
- Ограниченные карьерные возможности и высокая нагрузка в отдельных командах
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Руководитель группы сопровождения продаж зарплатных клиентов
Что нравится?
Развитие банка, новые продукты, технологии, возможность роста
Что можно улучшить?
Оклады не меняются по 10-15 лет, зачастую новых сотрудников на аналогичные должности берут на лучшие условия
Заместитель управляющего дополнительным офисом по поддержке бизнеса
Что нравится?
График работы, дмс, коллектив, удобное место расположение офиса
Что можно улучшить?
Доработки в программном комплексе, доработки в регламентах
Менеджер по прямым продажам
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего места, отличный коллектив. Выполнимые нормативы. Хорошее и понятное обучение. Поддержка и наставничество.
Что можно улучшить?
Хотелось бы больше офисов.
Управляющий офисом
Что нравится?
Достойная оплата труда. И наверное, это единственный плюс, который задержал меня в компании на несколько лет
Что можно улучшить?
Непосредственное отношение высшего руководства к сотрудникам
Руководитель транспортной дирекции
Что нравится?
Стабильность зарплаты. Не менялась годами. Коллектив не плохой
Что можно улучшить?
Повысить оклады, сохранять команду профессионалов без этого не возможно
Офис-менеджер
Что нравится?
Свобода в выборе графика ,стабильная заработная плата,условия труда,дружный коллектив,карьерный рост
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками банка
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильная заработная плата,льготный отпуск,ДМС, дополнительные дни отдыха за ненормированный рабочий график
Что можно улучшить?
Обучение Мотивацию за наставничество
Главный клиентский менеджер по развитию продаж малого бизнеса
Что нравится?
Отличный коллектив, присутствуют возможности для обучения и саморазвития
Что можно улучшить?
На некоторых поцизиях размер заработной платы оставляет желать лучшего
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Офис расположен в историческом центре города. Достойная система бенефитов
Что можно улучшить?
Система мотивации для офисного персонала, не занятого в продажах не предусматривала премирование
Главный специалист ипотечного кредитования
Что нравится?
Близость от метро, вот, пожалуй, и все достоинства. Больше добавить нечего.
Что можно улучшить?
В первую, очередь, основную массу коллектива. Недоброжелательные, замкнутые люди. ДМС надо приобретать самостоятельно