1. Банк Открытие
Банк Открытие
Банк Открытие
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
2 774 отзывов
1-2
200
2-3
395
3-4
680
4-5
1 778
Банк Открытие, зарегистрированный в 1993 году, — крупный универсальный банк России с широким спектром услуг от розничного кредитования до корпоративного банкинга через сайт open.ru. Входит в группу с государственной поддержкой, предлагая вклады, карты, ипотеку и инвестиционные продукты с удобным цифровым сервисом. Банк активно развивает онлайн-банкинг, мобильное приложение и партнёрства для кэшбэка и бонусов. Известен финансовой устойчивостью и фокусом на клиентах, с тысячами филиалов и банкоматов по стране. Как работодатель, привлекает специалистов высоким рейтингом отзывов, подчёркивая профессиональное развитие и стабильность.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПЕРВИЧНАЯ ПРОФСОЮЗНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТНИКОВ ПУБЛИЧНОГО АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА БАНК "ФИНАНСОВАЯ КОРПОРАЦИЯ ОТКРЫТИЕ"СТАВРОПОЛЬСКОГО РЕГИОНАЛЬНОГО СОЮЗА ОБЪЕДИНЕНИЯ ПРОФСОЮЗОВ РОССИИ СОЦПРОФ
Руководитель:Коломеец Николай Николаевич
Дата регистрации:1993
ИНН:2632113852
КПП:263201001
ОГРН:1192651010584
ОКПО:40366082

Отзывы сотрудников о работе в компании Банк Открытие

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают дружный коллектив, адекватное и поддерживающее руководство, комфортные офисы и удобный график. Среди преимуществ также называют своевременные выплаты, ДМС, обучение, удалённый или гибридный формат и возможности развития. В качестве зон улучшения повторяются уровень дохода и мотивации, карьерный рост, качество коммуникаций между подразделениями, организация процессов и рабочая нагрузка. В ряде отзывов упоминается прекращение работы банка после объединения с другой структурой.

Плюсы

  • Дружный и профессиональный коллектив
  • Лояльное и компетентное руководство
  • Комфортные условия труда и офисы
  • Своевременные выплаты и социальный пакет
  • Обучение и возможности карьерного развития

Минусы

  • Уровень заработной платы и премий
  • Ограниченные возможности карьерного роста
  • Недостаточная коммуникация между подразделениями
  • Неравномерная нагрузка и отдельные переработки
  • Необходимость улучшения процессов, программного обеспечения и обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по работе с юридическими лицами

Уже не работает в компании
3,3
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Стабильность, официальное трудоустройство, режим работы

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Рославль, февраль 2023

Что нравится?

Поощрение в плане выработки по кредитным продуктам. Также картам дебетовым и кредитным

Что можно улучшить?

Очень жаль что при слияние с другим банком сократили мою должность. Хотелось бы продолжать работать и дальше в данном банке


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по работе с проблемной задолженностью

Уже не работает в компании
4,7
Новосибирск, февраль 2023

Что нравится?

Возможность с непосредственным руководителем обсудить все вопросы и найти решение

Что можно улучшить?

Возможность роста, продвижение


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Саратов, февраль 2023

Что нравится?

Уверенность в завтрашнем дне. Выполнение своих обязательств перед сотрудниками.

Что можно улучшить?

Больше вакансий в Москве. Открытие дополнительных контактных центров.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Компания проводящая в жизнь заявленные ценности. При этом главная ценность - люди. Есть возможности для роста, параллельного перехода на более интересные позиции. Удобное расположение офиса в центре Москвы.

Что можно улучшить?

К сожа...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий менеджер-контролер

Уже не работает в компании
2,5
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Хороший коллектив, работа рядом с домом, нормальная заработная плата

Что можно улучшить?

Отношение начальства к своим подчиненным, понимания запросов подчиненных


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт группы визуализации

Уже не работает в компании
4,8
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Конструктивный подход к работе на удаленке - работай хоть по 2 часа через 2, лишь бы работа была выполнена.

Что можно улучшить?

Может, партнерскую спортивную программу для сотрудников и членов семьи?


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления по работе с ключевыми партнерами

Уже не работает в компании
4,7
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Был полностью доволен перспективой роста и возможностями.

Что можно улучшить?

начать индексировать з\\п сотрудникам и не менять систем мотивации в худшую сторону.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Хороший коллектив, корпоративная этика, з/п и место работы

Что можно улучшить?

Улучшения продуктов банка (кредит) чтобы не пришлось выслушивать от клиентов негатив


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с документами

Уже не работает в компании
2,0
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Интересная работа, можно многому научиться, условия труда. Столовая на территории, кофе машина, обеденный перерыв.

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками отсутствуют, тебя не принимают и обнуляют. Люди не умеют и не хотя...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста