1. 928
Банк ВТБ (ПАО)
Банк ВТБ (ПАО)
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
12 433 отзывов
1-2
737
2-3
1 687
3-4
2 523
4-5
8 586
ВТБ – системообразующий российский банк, один из лидеров рынка финансовых услуг и лучших работодателей страны. Мы стремимся быть для каждого клиента финансовым партнером первого выбора, обеспечивая для этого современные и технологичные продукты и услуги.

Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Банк ВТБ (ПАО)

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: хороший доход на позиции, современное офисное пространство, уровень бизнеса, рейтинг работодателя, офис, гос поддержка, разнообразная работа.

Недостатки: ошибки системы при работе с клиентами, отличные клиенты, прекрасный коллектив, широкая линейка, не каждый банк может похвастаться уровнем для трудоустройства и дальнейшего роста.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

11 сентября

Сотрудник

Уже не работает в компании
4,5
Не указан, ноябрь 2022

Что нравится?

Теперь уже как бывший сотрудник, хочу написать несколько тёплых слов о ставшем для меня родным ВТБ!

Работала я в Банке с апреля 2017 года. Банк стал для меня первым местом работы.

Первое, что привлекло меня - это обучение, т.к. м...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный персональный менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Хороший коллектив, организация труда, понятная система оплаты труда и премирование. Есть карьерный рост. Постоянная информационная поддержка, помощь коллег и руководителей.

Что можно улучшить?

Программное обеспечение


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист отдела автокредитования

Уже не работает в компании
4,17
Не указан, ноябрь 2022

Что нравится?

Самый лучший коллектив

Что можно улучшить?

Работу программы, постоянные технические ошибки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист по кадрам

Уже не работает в компании
3,67
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Заработная плата, коллектив

Что можно улучшить?

Обучение сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
3,5
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Интересные проекты, возможность комбинированного графика посещения офиса

Что можно улучшить?

Социальный пакет и привилегии


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер-контролер

Уже не работает в компании
3,0
Саратов, ноябрь 2022

Что нравится?

Близость к дому. Непосредственный руководитель. Местоположение офиса

Что можно улучшить?

Повышение дохода сотрудникам, работающие долгие годы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
3,5
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Близость к дому, сменный график

Что можно улучшить?

Учёт рабочего времени (слишком много переработки), обеденный перерыв


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт по работе с партнерами

Уже не работает в компании
4,83
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Возможность карьерного роста, отличное руководство, наставничество, крутой коллектив

Что можно улучшить?

Парковки практически нет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
2,0
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Заработная плата конкурентноспособна. Но зависит от должности.

Что можно улучшить?

Руководство очень грубое. Не стесняется в выражениях. Тяжело работать в такой атмосфере.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по обслуживанию юридических лиц

Уже не работает в компании
5,0
Барнаул, ноябрь 2022

Что нравится?

Официальное трудоустройство,система наставничества,руководитель,коллектив,ДМС,хорошая премия при выполнении показателей

Что можно улучшить?

Улучшить коммуникацию между подразделениями


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста