Альянс Авто, Холдинг

Сайт:

Сотрудников: 500-999

Оценка компании

4,4

144 отзывов

1-2

2-3

3-4

4-5

113

Наш Холдинг «Альянс-Авто» - группа автомобильных предприятий в Чувашской Республике и Республике Марий Эл. 1 место в рейтинге работодателей от hh.ru 2024 г. среди средних компаний Чувашской Республики. Обладатель всероссийской Премии Профессионального признания "Новые HR-практики". Лауреат республиканского открытого конкурса "Лучшие HR-технологии-2024". Мы являемся официальными дилерами таких брендов, как VOLKSWAGEN, KIA, LADA, HAVAL, NISSAN, GEELY, OMODA, CHANGAN, MITSUBISHI, JAC, WEICHAI, JAECOO, LOVOL, ФАЙТЕР, SCOUT и др. Дистанционные (онлайн) и выездные сервисы группы компаний являются уникальными на рынке Чувашии, Поволжья. Служба Заботы всегда окажет автолюбителю помощь на дороге совершенно бесплатно, консьерж-сервис отвезет автомобиль клиента на сервис, проведет обговоренные работы и вернет обратно, а мобильный сервис-шиномонтаж проведет работы без заезда на сервис. Инновации, безопасность и забота о вашем автомобиле — теперь всё в одном месте! Мобильное приложение «Авто-Забота» — это не просто приложение, а ваш персональный ассистент в мире автомобилей. С ним вы всегда на связи с экспертами — мгновенные видео-консультации с механиками спасут в неожиданной ситуации, а удалённое управление авто через систему «Альянс-Коннект» сделает каждую поездку комфортнее. Дополняют опыт эксклюзивные видео «Драйвы» с полезными лайфхаками и увлекательная игра, которая превратит ожидание в удовольствие. Мы являемся лидерами в отрасли, заботимся о наших клиентах и развиваем сервисы, которые сокращают затраты времени и энергии автолюбителя и повышают комфорт и интерес к автомобилям. Мы растем вместе с нашими клиентами и нашими сотрудниками.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Альянс Авто, Холдинг

Краткое содержание отзывов:

Сотрудники довольны условиями труда, уровнем дохода, отношением к работникам, близостью к дому. Они отмечают возможность бесплатного обучения и возможность карьерного роста. Сотрудники недовольны стабильностью, лояльностью руководства, корпоративной культурой, коллективом, графиком работы.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

22 августа

Инженер по гарантии

Уже не работает в компании

5,0

Чебоксары, февраль 2025

Что нравится?

Комфортные условия работы, новые компьютеры, оборудование, чистые и свеиоые помещения

Что можно улучшить?

Все устраивает в принципе. Парковочные места есть

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

5,0

Чебоксары, февраль 2025

Что нравится?

Коллектив,уровень оплаты труда,карьерный рост,обучение

Понимающие коллеги,всегда готовые прийти на помощь

Что можно улучшить?

Меня все устроило,без замечаний

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

5,0

Чебоксары, февраль 2025

Что нравится?

Руководство и коллектив. Возможность бесплатного обучения. Подстраиваются под нужный график

Что можно улучшить?

Комната релакса, расширить парковку для сотрудников, поменять чайник в комнате для питания

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер отдела запасных частей

Уже не работает в компании

2,5

Чебоксары, февраль 2025

Что нравится?

Тепло, обучают, показывают, можно взять запчасти со скидкой, лично мне не понравилось уже с оформления, когда суют тонну бумаг на подпись.

Что можно улучшить?

Ставить реалистичные планы, убрать разницу в зарплатах коллег или пересмот...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании

5,0

Чебоксары, февраль 2025

Что нравится?

Хорошее руководство, хорошие условия труда, большие возможности для большого заработка. Скидки сотрудника

Что можно улучшить?

Надо продавать не только китайские автомобили. Почаще мыть холодильник в зоне отдыха

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по продажам автомобилей

Уже не работает в компании

5,0

Чебоксары, февраль 2025

Что нравится?

Корпоративное обучение, отличный коллектив. Возможность карьерного роста.

Что можно улучшить?

Улучшить адаптацию сотрудников, а именно поддержка после первых месяцев работы

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

5,0

Чебоксары, февраль 2025

Что нравится?

Хороший коллектив, корпоративные мероприятия, хорошая заработная плата, своя столовая не территории.

Что можно улучшить?

В целом всё устраивает.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

5,0

Чебоксары, февраль 2025

Что нравится?

Современный уютный офис, своя столовая, есть скидки для сотрудников на обслуживание автомобилей, молодой дружный коллектив, лояльное руководство

Что можно улучшить?

Не хватает ДМС, в остальном все хорошо, хорошие условия для работы

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании

5,0

Чебоксары, февраль 2025

Что нравится?

Современная компания, хороший коллектив, дружный, отзывчивый. Различные обучения в компании для личностного и профессионального роста.

Что можно улучшить?

Не очень в удобном месте расположена вторая площадка автомобилей с пробегом.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Слесарь

Уже не работает в компании

5,0

Чебоксары, январь 2025

Что нравится?

Современная компания с лояльными принципами управления. Хорошие условия труда, что сейчас редко где встретишь

Что можно улучшить?

Обновить спец одежду. Добавить различные плюшки в виде скидок в бассейн или фитнес

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста