Отзывы сотрудников о работе в компании Альфа-Банк
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: удаленная работа из дома, зарплата нормальная плюс бонусы, возможность брать дополнительные оплачиваемые часы. Недостатки работы: непростое обучение, необходимость запоминать много материалов, клиенты могут быть неприятными.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Что нравится?
Условия труда и возможности карьерного роста . Ну и конечно же уровень дохода
Что можно улучшить?
Все и так шикарно . Нечего менять
Клиентский менеджер
Что нравится?
Идеальное место, коллектив отличный! Руководители - низкий поклон за их работу!
Что можно улучшить?
Все устраивает, в любой работе есть как плюсы, так и минусы! В этом и есть своя прелесть
Менеджер прямых продаж
Что нравится?
Гибкость руководства по отношению к построению рабочего процесса
Что можно улучшить?
Меня все устраивает.
Специалист контакт-центра
Что нравится?
Хороший дмс
Больше плюсов у данного работодателя я не увидела
Что можно улучшить?
График работы
Кухню
Мотивацию в виде KPI
Рабочие месяца, так как все уже очень старое
Сотрудник
Что нравится?
Коллектив по большей части, хороший продукт предлагает банк своим клиентам
Что можно улучшить?
Оплата труда, предоставить удобный график, изменить внутреннюю политику банка, улучшить условия в обеденной зоне, обеспечивать своих сотру...
Ведущий специалист отдела расчетных операций по счетам корпоративных клиентов
Что нравится?
Условия труда. Условия отдыха. Большая часть руководителей адекватная. Работаешь хорошо - отношение соответствует
Что можно улучшить?
Работать приходится часто сверхурочно. Зарплату нужно выше тыс на 10 за объём прибавить однозначно
Аналитик SQL
Что нравится?
Ориентированность на сотрудника, зарплата, возможность высказывать своё мнение.
Что можно улучшить?
Архитектуру баз данных. Ввести регламент кода и его строгое соблюдение
Менеджер по работе с юридическими лицами
Что нравится?
Понравился коллектив и четкое понимание как продвигаться по карьерной лестнице
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам
Начальник отдела привлечения клиентов малого бизнеса
Что нравится?
Современный подход к ведению бизнеса, вложение в it, цифровизация, скорость процессов, бренд
Что можно улучшить?
Скорость расчёта премиальной части. Лаг в в 2 месяца между окончанием расчетного периода и выплатой - это слишком долго
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Стабильность, своевременная оплата труда, карьерный рост, гибкая система мотиваций
Что можно улучшить?
Больше человеческого отношения, лояльности и значительно выше оплата труда