
Отзывы сотрудников о работе в компании Академия Максимус
Сотрудник
Плюсы в работе:
Если реально умеешь делать продажи, то заработать в целом можно и больше 100тыс.руб.
Отрицательные стороны:
Из достоинств павно перетекли.
Деньги никогда не платят во время!!! Будут платить кусками тысяч по 20-30,...
Управляющий магазином
Что нравится?
Очень хороший коллектив. Действительно есть возможности заработать
Что можно улучшить?
Условия работы. Во многих магазинах провести небольшой ремонт. Скудный ассортимент, можно заказывать на много больше товара, нужного клиентам.
Территориальный менеджер
Что нравится?
Карьерная лестница , быстро поднимаешь , компания помогает в развитие.
Что можно улучшить?
Тестирование для руководства , т.к руководства не всегда бывают объективны .
Куратор розничной сети
Что нравится?
Дружный коллектив, отличное руководство. Подходит для получения опыта в продажах и навыков управления персоналом.
Что можно улучшить?
Связь между офисом и розницей
Сотрудник
Плюсы в работе:
Только могу отметить ребят которые проходили обучение
Отрицательные стороны:
Все, от начальства до зп, постоянные штрафы за бывших. сотрудников,условия ужасные. После увольнения недоплатили бонусы за продажи голая зп,...
Сотрудник
Плюсы в работе:
Только могу отметить ребят которые проходили обучение
Отрицательные стороны:
Все, от начальства до зп, постоянные штрафы за бывших сотрудников, условия ужасные.
Продавец-консультант
Что нравится?
Из плюсов, в данной компании: -Плавающий график. -Постоянное обучение
Что можно улучшить?
Мотивационную программу Сценарии Зону отдыха
Директор магазина
Что нравится?
Близость к дому, дружный коллектив внутри персонала, тренинги
Что можно улучшить?
Коммуникация и подход к линейному персоналу утвратительное отношение высшего руководства к подчинённым
Сотрудник
Плюсы в работе:
Я работала в компании полгода, через 3 мес получилось стать заместителем управляющего, вернулась бы снова но работаю по специальности)))
Отрицательные стороны:
Хотелось бы ДМС
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Единственный плюс близость к дому и хороший коллектив
Что можно улучшить?
Систему штрафования и зарплату, постоянные вычеты Выходных почти не было И то они могли сорваться из-за неожиданной подмены