Отзывы сотрудников о работе в компании Ак Барс Банк
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании:
- повышение квалификации сотрудников, надежность, своевременная оплата, мотивация и качественное руководство.
- эффективное взаимодействие с сотрудниками, оперативное реагирование на запросы, несмотря на сложность внутренних процессов.
- корпоративный транспорт, отправка в другие офисы города (где требуется замена).
- заработная плата соответствует рыночным стандартам, а система мотивации прозрачна и понятна.
- сотрудники для своего начальника являются не более чем исполнителями, не имеющими права на собственное мнение.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильная выплата заработной платы
Что можно улучшить?
Функционал менеджера, разделить операционную работу от привлеченческой. Платят и спрашивают за привлечение(продажи) ,а работаешь за операциониста, колл центр по отработке возраж...
Эксперт-аналитик
Что нравится?
Нравилась близость к дому и то, что не было задержек в оплате труда
Что можно улучшить?
Все зависит от команды в которую попадаешь, команды меняются, нет постоянства, нет ценности сотрудников, не комфортный офис формата опен спейс.
Персональный менеджер
Что нравится?
Вовремя выплачивается зп.5го и 20го. Если даты выпадают на выходные ,то приходит до выходных
Что можно улучшить?
Очень много минусов. Особенно программы и как работает сам банк
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Коллектив очень дружный, сплоченный
Что можно улучшить?
Бюрократия, очень сложно что-то внедрять
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хороший и дружный коллектив. Стабильная и средне рыночная зарплата.
Что можно улучшить?
Набрать весь штат сотрудников
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удобное расположение
Что можно улучшить?
Оплату труда, гибкость рабочего времени
Сотрудник
Плюсы в работе:
По описанию вакансии было все предельно понято
Отрицательные стороны:
Прислали ПРИГЛАШЕНИЕ на вакансию с тексом ОТКАЗА. Видимо у кого-то kpi на количество Приглашений горит и человек решил так выйти из положения. А о т...
Руководитель направления развития лояльности
Что нравится?
Рабочее пространство, возможности реализовать идеи, местоположение работы
Что можно улучшить?
Командную работу, много подковерных интриг
Главный специалист по работе со страховыми компаниями
Что нравится?
Стабильная ЗП, возможность удаленной работы.
Что можно улучшить?
Размер оплаты труда и нагрузку работы на сотрудника.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Коллектив дружный.
Руководство старательно срезали премию любыми способами
Что можно улучшить?
Отношение руководства к сотрудникам