Отзывы сотрудников о работе в компании Адверс
Экономист
Что нравится?
нет ничего хорошего, что руководство, что коллектив, что условия труда, что заработная плата на предприятии - последнее место работы в г. Самара
Что можно улучшить?
отношение руководства к подчиненным и размер заработной платы
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность, близость к дому, возможность получить профессию, всему обучат и поддержат
Что можно улучшить?
Иногда складывается впечатление, что мастеров и технологов нужно отправить заново учится, иной раз такие простейшие вещи прос...
Инженер-конструктор
Что нравится?
Возможность быстрого карьерного роста, стабильный доход ввше среднего по рынку труда
Что можно улучшить?
Коммуникация между различными производствами, более подробное и заблаговременное планирование путей развития производств
Электросварщик на автоматических и полуавтоматических машинах
Что нравится?
Предоставляли все необходимое для работы. Есть обеденная зона.
Что можно улучшить?
Постоянно увеличивали план, не увеличивая при этом зарплату. Индексации зарплаты так же не было. Руководство не реагирует.
Инженер-программист
Что нравится?
Хорошая зарплата у разработчиков. Возможность реализовать и запустить в крупную серию то, что ты сделал своим умом и руками. Причастность к крупному игроку мирового рынка российского происхождения.
Что можно улучшить?
Научиться: став...
Инженер-конструктор
Что нравится?
Близость к дому, отличное руководство. Приятный и отзывчивый коллектив. Заработок выше среднего
Что можно улучшить?
График отпусков немного странный
Наладчик
Что нравится?
Близость к дому. График работы. Бытовые условия. Работа по специальности.
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками.
Слесарь МСР
Что нравится?
Относительно новая компания, заработная плата без задержек, вся белая, все на карту, аванс + зарплата
Что можно улучшить?
Спецовку не выдают, если выдают то с задержкой, зарплаты могли бы немного поднять т.к планы с прошлым годом нам...
Контролер ОТК
Что нравится?
Близость к дому, зарплата без задержек
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, отношение руководства