1. 2
Авиационный Комплекс им. С.В. Ильюшина (ПАО ИЛ)
Авиационный Комплекс им. С.В. Ильюшина (ПАО ИЛ)
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,5
137 отзывов
1-2
19
2-3
44
3-4
46
4-5
51
Авиационный комплекс имени С.В. Ильюшина (ПАО «Ил») — крупное российское опытно-конструкторское бюро и производственный комплекс в авиационной промышленности, созданный в 1933 году и известный разработкой и выпуском транспортных, пассажирских и военных самолётов под маркой «Ил». Компания ведёт конструкторские работы, серийное и опытное производство авиационной техники, включая тяжёлые военно-транспортные самолёты, топливозаправщики и гражданские дальнемагистральные и региональные лайнеры, а также обеспечивает техническое сопровождение и модернизацию созданных образцов. В структуре предприятия представлены подразделения проектирования, производственного изготовления, летно‑технической базы и сервисного обслуживания, что позволяет реализовывать полный цикл от разработки до эксплуатации. Благодаря многолетним традициям и участию в объединениях отечественной авиапромышленности «Ил» сохраняет ключевую роль в обеспечении как военных, так и гражданских авиационных потребностей страны.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Авиационный Комплекс им. С.В. Ильюшина (ПАО ИЛ)

Инженер-эколог

Уже не работает в компании
4,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Стабильный заработок. Есть страховка ДМС. Премирование сотрудников за стаж работы

Что можно улучшить?

Оснастить отделы компьютерами и по возможности уменьшить бумажную бюрократию.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
2,67
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Отличные специалисты, случайно уцелевшие квалифицированные инженеры.

Что можно улучшить?

Слышать и слушать своих специалистов. Своевременно повышать оклад и/или в должности.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель Директора Проектно-Технического Комплекса по технологии и производству, Главный технолог СВТС

Уже не работает в компании
3,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Фирма с многолетней историей, объединяет разработку и серийные заводы. Хорошие условия труда у конструкторов и технологов в Москве, заводы прошли техперевооружение.

Что можно улучшить?

Фирма потеряла много компетенций по результатам...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
1,33
Воронеж, апрель 2025

Что нравится?

Корпоративный транспорт, имеются в меньшинстве опытные и отзывчивые сотрудники. Вот и все

Что можно улучшить?

Ужасное состояние помещений, не выдают сизы и спецодежду. Халатное отношение руководства. Задержки заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Штамповщик

Уже не работает в компании
3,83
Воронеж, март 2025

Что нравится?

Лояльное отношение руководства, свобода выбора действий по улучшению производства, социальные программы.

Что можно улучшить?

Устаревшее оборудование, плохое качество рабочего инструмента, отсутствие необходимых для работы СИЗ


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
2,5
Ульяновск, март 2025

Что нравится?

Возможность работать, купить молоко и хлеб. Красивый самолёт

Что можно улучшить?

Коммуникации между людьми нет.

Нет общей цели

Нет условий труда

Нет условий отдыха, кто то может отдыхать в обед на тележке для транспортировки....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проектов

Уже не работает в компании
3,83
Москва, март 2025

Что нравится?

Интересная работа, креативные задачи. Реализуется большое количество проектов. Активный молодой коллектив.

Что можно улучшить?

Взаимодействие между подразделениями. Но все в наших руках, будем совершенствовать процесс.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Слесарь

Уже не работает в компании
2,0
Воронеж, март 2025

Что нравится?

Близость к дому. Белая зарплата. Доставка сотрудников. Всё!!!

Что можно улучшить?

Начальство не слышит рабочих. Объемом работы не обеспечивают. Зарплата маленькая 50-60. Хотя обещают совсем другие деньги


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
1,67
Воронеж, март 2025

Что нравится?

Соцпакет,зарплата "день в день"

Различные социальные программы для сотрудников

Что можно улучшить?

Обеспечение инструментом,организация труда,планирование производства

В некоторых цехах (может и во всех) открыть комнаты приема пищи


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
2,17
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Только соц.гарантии -отпуск ( который, правда, заставляют делить на 2-3 части), больничный, ДМС, льготное пенсионное обеспечение по вредным профессиям.

Что можно улучшить?

Профсоюз - ни о чем. Только подарки детям на НГ и 8-е марта....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста