ZOLLA

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

2,8

1 345 отзывов

1-2

440

2-3

431

3-4

359

4-5

332

**ZOLLA: Стиль и Качество в Каждом Наряде** ZOLLA — это современный бренд одежды, который представляет собой идеальное сочетание актуальных модных тенденций и высокого качества. Основанная с целью предоставить клиентам доступную и стильную одежду, ZOLLA уверенно занимает свою нишу на российском рынке моды. Главная концепция компании заключается в создании универсальных коллекций, которые подходят как для повседневной носки, так и для особых случаев. Каждый сезон ZOLLA радует своих клиентов новыми линейками, в которых можно найти как классические элементы, так и яркие акценты, позволяющие выделиться из толпы. Клиенты ZOLLA ценят не только разнообразие моделей и актуальные цвета, но и качество материалов, из которых шьется одежда. Бренд строго контролирует каждый этап производства, обеспечивая долговечность и комфорт своих изделий. Помимо женской и мужской одежды, в ассортименте ZOLLA также представлены аксессуары и обувь, что делает шопинг простым и удобным. Запустив онлайн-магазин, компания расширила свои границы, предоставив возможность покупателям по всей стране наслаждаться качественной модой. ZOLLA — это выбор для тех, кто ценит стиль, комфорт и доступность. С каждым новым коллекцией бренд укрепляет свои позиции на рынке, продолжая вдохновлять и радовать модников и модниц.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании ZOLLA

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании:

1. Гибкий график работы: можно работать как полный рабочий день, так и неполный.

2. Возможность совмещения работы с учебой или другой деятельностью.

3. Стабильная заработная плата, выплачиваемая вовремя и без задержек.

4. Возможность карьерного роста и профессионального развития.

5. Удобное расположение офиса в центре города.

6. Дружелюбный и отзывчивый коллектив, готовый помочь и поддержать в любой ситуации.

7. Комфортные условия труда: удобное рабочее место, оборудованное всем необходимым для комфортной работы.

8. Дружелюбные и отзывчивые коллеги, готовые прийти на помощь в любое время дня.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

14 сентября

Продавец-кассир

Уже не работает в компании

4,83

Чита, апрель 2025

Что нравится?

Коллектив , заработная плата , свобода в выборе рабочего графика

Что можно улучшить?

Систему продаж , с покупателями

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Администратор магазина

Уже не работает в компании

2,17

Королев, апрель 2025

Что нравится?

Отзывчивый офис и НR Компании, удобное программное обеспечение и база обучения

Что можно улучшить?

Отвратительный коллектив на месте, отсутствие камер в магазине.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Директор филиала

Уже не работает в компании

3,83

Москва, апрель 2025

Что нравится?

Успешная большая сильная компания, есть чему поучиться, хороший опыт

Что можно улучшить?

Условия безопасности товара, оснащение камерами видео наблюдения, больше штатных единиц

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании

4,5

Орехово-Зуево, апрель 2025

Что нравится?

Комфортное и престижное место работы. Бонусы для работников.

Что можно улучшить?

Слишком ужатый штат. Для такого огромного магазина слишком мало сотрудников. Покупатели постоянно спрашивали: "Неужели вы в зале одна?"

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Конструктор-технолог

Уже не работает в компании

5,0

Москва, апрель 2025

Что нравится?

Коллектив, график, система работы гораздо лучше, чем во всех других компаниях. Очень комфортно, очень удобно. Искренне рекомендую

Что можно улучшить?

Компания на самом деле очень хорошая, коллектив дружный, все друг-друга поддерживаю...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Управляющий

Уже не работает в компании

2,0

Москва, апрель 2025

Что нравится?

График возможность роста в компании . Коллектив , подчиненные

Что можно улучшить?

Зарплату и отношение руководства к подчиненным , систему обучения Полезный отзыв 1

Ссылка на отзыв...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер- контролер , группа контроля в департаменте Розничных продаж

Уже не работает в компании

4,5

Москва, апрель 2025

Что нравится?

Удалённая работа, хорошее дмс, зарплата без задержек, всегда вовремя, оплата расходов на транспорт.

Что можно улучшить?

Ценить сотрудников, развивать преемственность между отделами и способствовать карьерному росту внутри сети.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Старший продавец

Уже не работает в компании

4,17

Архангельск, март 2025

Что нравится?

Работа в данной компании довольно таки не сложная

1. Удобный график

2. Отличный коллектив

3. Лёгкая система обучения

Что можно улучшить?

Единственный огромный минус лично для меня, это то что ты весь день на ногах

Да, у тебя...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании

1,83

Пермь, март 2025

Что нравится?

Единственный плюс , который я нашла в этой компании- возможность работать рядом с домом

Что можно улучшить?

Отношение начальства к сотрудникам

Слишком большая текучка в этой компании. Заработная плата не соответствует выполненой ра...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

4,17

Москва, март 2025

Что нравится?

Совпадения ожидания и реальности

Выплаты всегда в срок

Соблюдения условий труда и отдыха

Что можно улучшить?

Картерные треки и перспективы развития для тех кто хочет

Корп. Культуру для обычного персонала

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста