TOM TAILOR

Сайт:

Сотрудников: 500-999

Оценка компании

3,5

288 отзывов

1-2

2-3

3-4

4-5

128

TOM TAILOR — немецкий бренд повседневной одежды средней ценовой категории, основанный в 1962 году в Гамбурге и представленный в России с 2007 года через компанию с ИНН 7704665928 под руководством Баркова Максима Олеговича. Компания специализируется на производстве и розничной продаже стильной, удобной одежды из натуральных материалов для мужчин, женщин, молодежи и детей, включая рубашки, брюки, верхнюю одежду, трикотаж, а также аксессуары вроде очков, ремней, сумок, обуви, нижнего белья, парфюмерии и бижутерии. В России TOM TAILOR работает по франчайзинговой модели с сетью около 70 магазинов, маркетплейсами и мультибрендовыми сетями, предлагая единый европейский ассортимент на 80–85% плюс коллекции, адаптированные для местных предпочтений российскими покупателями. Бренд подчеркивает доступность качественной продукции, экологичность и позитивный стиль жизни, сохраняя присутствие на рынке даже после 2022 года благодаря проактивной позиции российского офиса. Деятельность охватывает сферу товаров народного потребления, продажи, рабочий и административный персонал, производство, высший менеджмент.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании TOM TAILOR

Продавец-консультант

Уже не работает в компании

3,33

Пермь, апрель 2023

Что нравится?

Многозадачность, возможность попробовать себя в разных делах

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании

3,0

Москва, апрель 2023

Что нравится?

Качество одежды, график работы. Корпоротивные мероприятия. Форма для персонала

Что можно улучшить?

Зп не конкурирующая с другими компаниями

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер проектов

Уже не работает в компании

2,0

Москва, апрель 2023

Что нравится?

Свобода выбора графика, скидки на продукцию, оплачиваемый отпуск и больничный

Что можно улучшить?

Отношение руководства к подчинённым

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании

2,67

Санкт-Петербург, апрель 2023

Что нравится?

Дают хорошую базу знаний. Удобные приложения для работы, хорошая бонусная система.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками, ответственное отношение к выбору людей управляющий магазином, контроль над поведением и отношение...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании

4,67

Екатеринбург, апрель 2023

Что нравится?

Лояльность, гибкий график, возможность планирования выходных дней

Что можно улучшить?

Не самый квалифицированный персонал; Не лучший контроль качества обучения персонала; Отсутствие правильного подхода продавцов к покупателям.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан

1,0

Москва, март 2023

Плюсы в работе:
Такого нет и явно не будет :)

Отрицательные стороны:
Коллектив дно, директор дно. Я в акуях, что директор и крыса и сплетница . Директор может матами орать / посылать, оскорбить в том числе

Зарплата Боже что за...

Директор магазина

Статус занятости не указан

3,0

Москва, март 2023

*Своевременная белая зп

*Карьерный рост

*Корпоративная культура(много разных мероприятий совместно с сотрудниками магазинов)

*возможности для личностного и профессионального роста

*manager и HR BP - лучшие

Продавец-консультант

Уже не работает в компании

2,83

Новороссийск, март 2023

Что нравится?

Своевременная выплата зп

Что можно улучшить?

Отношение руководства к сотрудникам

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании

2,33

Санкт-Петербург, март 2023

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика и всё на этом. Если возникли вопросы, могут объяснить

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками, места для отдыха нет и обеда нет, зп вообще никакая

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании

1,33

Москва, март 2023

Что нравится?

Единственный плюс: сам себе выставляешь график. Есть возможность совмещать с учебой

Что можно улучшить?

Зарплату. Отношения руководства к сотрудникам. Если хотите остаться без зарплаты, вам в tom tailor. Если не выполняете план хотя...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста