1. Teleperformance Russia
Teleperformance Russia
Teleperformance Russia
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,2
3 163 отзывов
1-2
139
2-3
369
3-4
702
4-5
2 270
Teleperformance Russia - это крупнейший центр клиентской поддержки российских и международных брендов. Мы верим в силу людей, в силу важности каждого взаимодействия между представителем бренда и его потребителем! Принимая сотрудников на работу, мы не отказываем из-за отсутствия опыта, а учим сами! Корпоративное обучение, дружный коллектив, современный офис и возможность совмещать — в Teleperfomance Russia ты точно найдёшь своё место.
Популярные профессии:
Популярные города:
Юридическая информация
Руководитель:Казаков Евгений Владимирович
Дата регистрации:23 марта 2012 года
ИНН:7705981210
КПП:770601001
ОГРН:1127746206719
ОКПО:09163198
Уставный капитал:104 949 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Teleperformance Russia

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Teleperformance Russia сотрудники чаще описывают как стабильного работодателя с дружелюбной атмосферой, лояльным руководством и комфортными условиями. Отмечаются своевременные выплаты, гибкий график, обучение, наставничество, ДМС и возможность удалённой работы на отдельных проектах. Компания подходит для старта и совмещения с учёбой, однако впечатления зависят от проекта. Наиболее частые замечания связаны с уровнем дохода, ограниченным карьерным ростом, нагрузкой, системой премирования и доступностью удалённых вакансий.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • Лояльное руководство и поддержка наставников
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность удалённой работы на отдельных проектах
  • Обучение, ДМС и комфортные офисы с зонами отдыха

Минусы

  • Уровень дохода часть сотрудников считает низким или неконкурентным
  • Система премирования и мотивации не всегда воспринимается как прозрачная
  • Карьерный рост доступен не на всех проектах и может быть ограничен
  • Высокая нагрузка и эмоциональная сложность работы с клиентами
  • Недостаточно удалённых проектов и разнообразия задач

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,8
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Комфортный офис,удобное рабочее место, хорошие корпоративы, праздники, ДМС, уютная столовая и зона отдыха, бесплатный чай и кофе.

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,2
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Прозрачность денежных выплат за выполненную работу. Возможность в любое время выходить на подработку.

Что можно улучшить?

Равномерное распределение труда на всех сотрудников. Открытость к диалогу со своими работниками.

Руководитель отдела персонала

Уже не работает в компании
1,2
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Белая зарплата и полис дмс. Корпоративные мероприятия и конкурсы, удобные стулья.

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам и объём работ.

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Пока все отлично, мне все нравится там. Отличный коллектив. Условия работы и рабочее место

Что можно улучшить?

Ничего

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,2
Владимир, ноябрь 2021

Что нравится?

Гибкий график. В редких случаях если повезёт с менеджером отдела(тот, кто выше супервайзера) -будет комфортная работа. Не задерживают зарплату: если выплата попадает на выходные дни - перечисляют раньше. Комфортный офис

Что можно улу...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Владимир, ноябрь 2021

Что нравится?

Коллектив, условия, корпоративная культура, реальная возможность для роста и развития, опыт работы с людьми

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату всем от операторов и линейных специалистов до менеджеров

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,3
Казань, ноябрь 2021

Что нравится?

Игровая комната, столовая, опер - зона, режим работы, вход на работу по ключам

Что можно улучшить?

Заработную плату! Недооцененная зп сотрудников

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
3,0
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Мне нравится что есть карьерный рост, условия работы хорошие, удобный офис ( есть комната отдыха, столовая).

Что можно улучшить?

Уменьшить звонки в очереди, и также повысить зарплату.

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
3,5
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Много корпоративов, интересных мероприятий, график работы можно сделать под себя

Что можно улучшить?

Увеличить уровень зарплаты

Специалист по проверке документации

Уже не работает в компании
3,8
Волгоград, ноябрь 2021

Что нравится?

Зарплата всегда вовремя, удобные условия для отдыха и вкусная еда в буфете, бесплатный чай и кофе хоть и дешевый) бесплатные стаканчики. Удобное расположение офиса, комфортный чистый уютный офис

Что можно улучшить?

Поднять уровень оп...