1. SOKOLOV
SOKOLOV
SOKOLOV
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,4
2 391 отзыв
1-2
116
2-3
248
3-4
276
4-5
1 866
SOKOLOV – семейный бренд с 30-летней историей, который насчитывает более 300 собственных магазинов в 161 городе РФ. В 2022 году компания стала любимым ювелирным брендом для россиян (по результатам исследования компании OMI). Индекс лояльности покупателей к бренду (NPS) составляет рекордные для отрасли 90%. Такие результаты стали возможны только благодаря слаженной работе команды единомышленников, объединенных общей внутренней культурой.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО КОММЕРЧЕСКИЙ БАНК "СОКОЛОВСКИЙ"
Руководитель:Климова Татьяна Николаевна
Дата регистрации:1993
ИНН:7744001070
КПП:773101001
ОГРН:1027739247227
ОКПО:29296783

Отзывы сотрудников о работе в компании SOKOLOV

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

SOKOLOV воспринимается как крупная динамичная компания с дружелюбными командами, понятным обучением и возможностями профессионального развития. Сотрудники часто отмечают своевременные выплаты, корпоративные программы, удобные цифровые инструменты и гибкость графика в отдельных подразделениях. При этом впечатления зависят от магазина, руководителя и формата работы. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность мотивации, карьерные перспективы, коммуникация руководителей с сотрудниками, нагрузка и бытовые условия в торговых точках и на производстве.

Плюсы

  • Дружный и поддерживающий коллектив
  • Понятное обучение и развитие навыков
  • Возможности карьерного и профессионального роста
  • Своевременные выплаты и премии
  • Корпоративные мероприятия, скидки и программы поощрения

Минусы

  • Недостаточно прозрачная и нестабильная система мотивации
  • Уровень дохода в отдельных подразделениях не соответствует ожиданиям
  • Карьерный рост доступен не во всех командах
  • Не всегда выстроена коммуникация с руководством
  • Переработки и недостаток комфортных зон отдыха

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, май 2025

Что нравится?

Мне очень нравится здесь, много новых навыков продаж для себя обрела, не смотря на целый день на ногах, мотивация выполнить план добавляет мне сил и энергии, зарплата тоже радует, всё по усердиям.

Что можно улучшить?

Я минусов для се...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ювелир

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, май 2025

Что нравится?

Работал на заводе, вцелом условия труда норм и новое оборудование есть. Можно было учиться и повышать квалификацию сразу на месте.

Что можно улучшить?

Испытывал много стресса и раздражения из за огромного плана и весьма укороченных с...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, май 2025

Что нравится?

продажи это моё любимое, нравилось продавать украшения именно. Всегда был поток клиентов, особенно в предпраздничные дни. Выходила порой и в доп смены.

Что можно улучшить?

для меня зарплата небольшая по тем усилиям, что я прикладывал...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, май 2025

Что нравится?

Уволилась не так давно, ценный и полезный опыт получила, были хорошие отношения с коллегами и до сих пор общаемся. Все настроено на то, чтобы вы росли в своем профессионализме

Что можно улучшить?

уровень оплаты было бы лучше увеличит...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
3,7
Петрозаводск, май 2025

Что нравится?

Хорошее обучение, всё визуально показывают и закрепляют на практике.

Что можно улучшить?

KPI я бы разделил на продавца, сделав бы учёт на личных продаж. Терять деньги из-за других сотрудников не комильфо. Увеличил бы% с изделий. Полу...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ювелир-закрепщик

Уже не работает в компании
1,5
Кострома, май 2025

Что нравится?

Только рабочее помещение и нравится ну и транспорт есть,а больше ни чего

Что можно улучшить?

Коммуникация страдает,в целом руководство подводит! Одни начальники,а ни один вопрос не решается,очень низкая оплата труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ювелир-универсал

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, май 2025

Что нравится?

работал достаточно долго на заводе, очень приятно, что мой труд всегда ценился. Автобусы новые, приятно ехать до работы. Нравится сплоченность и взаимовыручка, начальник всегда подскажет и поддержит, выслушает идеи.

Что можно улучшит...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товаровед

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Лояльность компании, хороший коллектив, достойная заработная плата

Что можно улучшить?

Пересмотреть время отдыха и обеденных перерывов, небольшие презенты на праздники


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер технической поддержки

Уже не работает в компании
3,7
Оренбург, май 2025

Что нравится?

Нравилось руководство, точнее руководитель отдела всегда помогал и ирешал проблемы если появлялись. После глобального изменения отдела все развалилось.

Что можно улучшить?

Мотивацию сотрудникам ит-отдела, для первой линии тяжело отве...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, май 2025

Что нравится?

Работаю год с небольшим, получила дмс, и тааак рада, оказывается, что программа одинаковая для всех, то есть высоко ценят сотрудников всех должностей! Зарплата и бонусы также радуют. Руководство отличное.

Что можно улучшить?

ДМС смож...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста