1. 12
MODIS
MODIS
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,1
681 отзыв
1-2
142
2-3
221
3-4
222
4-5
204
MODIS — федеральная российская сеть розничных магазинов одежды и аксессуаров доступного ценового сегмента, ориентированная на семейную аудиторию; бренд запущен в 2006–2007 годах и представлен сетью фирменных магазинов по всей стране. Компания работает в ритейле одежды, управляет ассортиментом базовой и сезонной одежды, сотрудничает с поставщиками как в России и ближнем зарубежье, так и с импортными производителями, а также развивает онлайн‑продажи через маркетплейсы и собственные каналы. По организационной информации в реквизитах указано юридическое лицо с уставным капиталом 40 000 рублей и директором Широковым Алексеем Михайловичем; компания традиционно привлекает персонал в продажах, рабочий персонал, производство и юридические службы. В последние годы бренд проходил реструктуризацию собственности и операционные изменения, что отражается в динамике магазинов и управленческих решений. Modis позиционирует себя как недорогой fashion‑ритейлер формата EDLP (everyday low price) с фокусом на широкую географию присутствия и массовый спрос.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании MODIS

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: удобный график, своевременная выплата зп, оформление по ТК РФ.

Недостатки: отсутствие прозрачности в принятии решений, неравенство в оплате труда между рядовыми сотрудниками и топ-менеджментом.

Резюме: Компания предлагает сотрудникам перейти на частичную занятость с соответствующим снижением заработной платы, что вызывает недоверие и ощущение неравенства. Сотрудники не получают ясных объяснений о причинах кризиса, долгосрочных планах компании или возможных альтернативах сокращению зарплат. Текущий подход не только ставит под угрозу финансовое благополучие работников, но и подрывает доверие внутри коллектива.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

15 сентября

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,83
Краснодар, июнь 2024

Что нравится?

Стабильная зп, все официально, оплачиваемый отпуск и больничный, возможность брать дополнительные часы

Что можно улучшить?

Условия отдыха персонала, нововведения, развитие корпоративной этики


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,67
Москва, июнь 2024

Что нравится?

расположение офиса около м. Тульская; белая з/п; кухня; плюс минус симпатичный офис;

Что можно улучшить?

З/п ниже рыночной; нереальная текучка кадров, компания не держится за сотрудников; отсутствие ДМС; из-за текучки различные обяза...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Работник торгового зала

Уже не работает в компании
3,5
Москва, июнь 2024

Что нравится?

молодой добрый коллектив, если не молодой, то безумно приятный. настоящая команда, а то и семья

Что можно улучшить?

работа потная, зп маловата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
3,5
Санкт-Петербург, июнь 2024

Что нравится?

На должности кладовщика удобный график, коллективы внутри магазинов дружные.

Что можно улучшить?

Коммуникацию начальства с работниками магазинов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
2,83
Санкт-Петербург, июнь 2024

Что нравится?

Близость к дому, неплохая зона отдыха. Местами хороший коллектив.

Что можно улучшить?

Нужно улучшить все. Начиная от отношения руководства к сотрудникам и коммуникацией между сотрудниками, заканчивая заработной платой.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела развития программы лояльности

Уже не работает в компании
2,33
Москва, май 2024

Что нравится?

Расположение офиса, гибкость в графике (гибрид), молодой коллектив, много проектов.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками (корпоративный портал),скорость принятия решений,стратегическое планирование, улучшение условий т...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,0
Москва, май 2024

Что нравится?

- удобное расположение офиса (5 минут от метро); - офис находится в необычном лофте, где рядом много кофеин, 2 ТЦ (летом можно гулять во внутреннем дворике, где играет музыка, есть пуфики)

Что можно улучшить?

- большая текучка кадров...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
4,83
Новороссийск, май 2024

Что нравится?

Стабильная компания, которая дает развиваться, карьерный рост, выплаты за выслугу лет.

Что можно улучшить?

Усилить Маркетинг, повысить лояльность к бренду


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик магазина

Уже не работает в компании
4,67
Москва, май 2024

Что нравится?

Нравилось абсолютно всё! Есть возможность карьерного роста, деловая и рабочая этика, обучение, наставничество

Что можно улучшить?

Все в допустимых нормах. Уровень зарплаты можно было бы увеличить возможность карьерного роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,17
Санкт-Петербург, май 2024

Что нравится?

Свобода в выборе графика, получается совмещать с учебой в институте.

Что можно улучшить?

Можно было бы повысить зарплату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста