Отзывы сотрудников о работе в компании MET
Ведущий менеджер по продажам
Что нравится?
Большая и «белая» компания,корпоративный автомобиль
Что можно улучшить?
Рабочий процесс,меньше подсобных программ,оптимизация маршрутного листа,доставка не своевременная
Старший аудитор
Что нравится?
Отличные условия труда,компания заботится о своих сотрудниках
Что можно улучшить?
Руководителям следует проходить курсы по управлению командой, с целью улучшения качества коммуникации
Отзыв сотрудника
Что нравится?
ДМС, места отдыха, мероприятия, условия работы, белая зарплата, коллектив, профессиональный рост
Что можно улучшить?
Зарплаты очень низкие у специалистов
Тренинг-менеджер
Что нравится?
Коллектив. Условия работы и соблюдения всех нормативов.
Что можно улучшить?
В некоторых отделах слишком «дружелюбная» атмосфера
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Замечательный коллектив, отличный соц пакет, достойный уровень зп
Что можно улучшить?
Нехватка персонала, режим многозадачности
Работник торгового зала
Что нравится?
Оплата труда, компенсация обедов, коллектив, график.
Что можно улучшить?
Добавить различные бонусы и плюхи для сотрудников.
Оператор торгового зала
Что нравится?
Всё отлично! Меня всё устраивало,быстрый карьерный рост,если ты себя зарекомендуешь!
Что можно улучшить?
Тайм контроль убрать!
Рекрутер
Что нравится?
Коллектив Дружественная атмосфера Условия труда Обеды со скидкой 90% Скидки на продукцию компании
Что можно улучшить?
На момент работы оклад был 38500 до вычета В штате не было постоянного места, хотя работа в компании безумно понрав...
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Стабильная белая зп. Прозрачные понятные условия труда. Дмс и автомобиль
Что можно улучшить?
Возможности для роста. Базовый персонал не рассматривают как потенциальных руководителей.
Старший бухгалтер
Что нравится?
Стабильная международная компания. Отличный коллектив, в котором работают действительно профессионалы. Приятная обстановка в офисе. В компании постоянно проводят различные тренинги и семинары, что дает возможность развиваться.
Что мо...