1. Lamoda
Lamoda
Lamoda
Сайт:
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
3,9
5 138 отзывов
1-2
640
2-3
845
3-4
1 072
4-5
3 074
Lamoda — ведущая онлайн-платформа модной одежды, обуви и аксессуаров в России и СНГ, основанная в 2011 году международной группой Rocket Internet. Компания сотрудничает с тысячами брендов, предлагая быструю доставку, примерку на дому и удобный возврат. Помимо e-commerce, Lamoda развивает оффлайн-магазины и сервисы вроде Lamoda Pro для профессионалов. Платформа фокусируется на персонализированных рекомендациях, распродажах и контенте о моде. Генеральным директором является Абдулнасыров Эмиль Гильмитдинович, под руководством которого компания укрепляет лидерство в fashion-ритейле.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛАМОДА ТЕХ"
Руководитель:Абдулнасыров Эмиль Гильмитдинович
Дата регистрации:2011
ИНН:7734461512
КПП:773101001
ОГРН:1227700637471
ОКПО:97238671
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Lamoda

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Lamoda воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным набором льгот, включая ДМС и скидки. Сотрудники часто отмечают удобные графики, возможность совмещения, поддержку коллег и руководителей, понятные процессы и обучение. При этом опыт зависит от подразделения и конкретной точки. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, изменения мотивации, нехватку людей, ограниченные перерывы и сложности с коммуникацией. Возможности роста и бытовые условия также оцениваются неоднозначно.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и ощущение стабильности
  • Официальное оформление и социальные гарантии
  • ДМС, корпоративные скидки и другие льготы
  • Гибкие графики, возможность совмещения и удалённой работы
  • Дружный коллектив и поддержка руководителей

Минусы

  • Доход и мотивация не всегда соответствуют нагрузке
  • В отдельных подразделениях не хватает сотрудников и подмен
  • Высокая загрузка ограничивает перерывы и может приводить к переработкам
  • Частые изменения процессов и недостаточная коммуникация
  • Карьерный рост и условия работы зависят от подразделения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, март 2026

Что нравится?

Оборудование современное, сканеры быстрые, система учета четкая, легко привыкнуть. Работаешь и день идет незаметно.

Что можно улучшить?

В некоторые дни мне не хватает полноценных перерывов на отдых.

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
2,2
Москва, март 2026

Что нравится?

удобный график 2/2, хороший коллектив и управляющий, платят вовремя, дмс, больше плюсов нет

Что можно улучшить?

Одно из худших мест работы. Во-первых, зарплата очень низкая - как в Москве, так и в других городах. Если у вас ПВЗ с низ...

Сотрудник пункта выдачи заказов

Уже не работает в компании
3,5
Москва, март 2026

Что нравится?

Близко к дому, бывают хорошие коллеги, руководство лояльное и молодое

Что можно улучшить?

Расположение. На некоторых пунктах (включая мой) окна не открываются от чего духота адская, другой пункт вообще в подвале, где сломан кондицион...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Раменское, март 2026

Что нравится?

Близость к дому, корпоративный транспорт, компетентное руководство, рабочее оборудование, хорошее обучение, повышение квалификации.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками. Возможно, стоило бы проводить тренинги на тему:...

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,0
Москва, март 2026

Что нравится?

Рядом с домом, без задержек зп. ....................................

Что можно улучшить?

заработную плату, перерывы для отдыха........................

Фотограф

Уже не работает в компании
4,3
Москва, март 2026

Что нравится?

Дружный коллектив, организация рабочего места, льготы на трудовом договоре, своевременная оплата труда.

Что можно улучшить?

Достаточно гармоничное и душевное место работы, гармоничная структура, адекватное руководство.

Менеджер ПВЗ

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, март 2026

Что нравится?

платят как обещали, доход реально выходит в тех пределах что указано. Коллектив добрый, начальство отзывчивое, можно обсудить любые вопросы.

Что можно улучшить?

в первые недели было сложно привыкнуть к кассе, но потом все стало прост...

Менеджер пункта выдачи заказов

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, март 2026

Что нравится?

Работаю больше года, в целом все устраивает. Коллектив дружный, клиенты разные, но чаще нормальные. Зарплата приходит вовремя, график понятный, премии начисляют без задержек. Есть ДМС, скидки на покупки, корпоративные мероприятия .

Ч...

Упаковщик

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, март 2026

Что нравится?

Работаю руками, люблю когда все по полочкам. Коробки, пакеты, этикетки - все в доступе, не нужно бегать. Коллектив в основном девушки, дружные, помогаем друг другу. Руководитель строгий, но справедливый. Зарплата стабильная, за перер...

Работник склада

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, март 2026

Что нравится?

День начинается рано, зато заканчиваешь не поздно. Работаешь с товаром, все по списку, движуха постоянная. Коллеги классные, коллектив сплоченный, бывает весело.

Что можно улучшить?

Хотелось бы чаще собирать наш классный коллектив на...