1. 199
Lamoda
Lamoda
Сайт:
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
3,7
4 466 отзывов
1-2
635
2-3
750
3-4
954
4-5
2 527
Lamoda — ведущая онлайн-платформа модной одежды, обуви и аксессуаров в России и СНГ, основанная в 2011 году международной группой Rocket Internet. Компания сотрудничает с тысячами брендов, предлагая быструю доставку, примерку на дому и удобный возврат. Помимо e-commerce, Lamoda развивает оффлайн-магазины и сервисы вроде Lamoda Pro для профессионалов. Платформа фокусируется на персонализированных рекомендациях, распродажах и контенте о моде. Генеральным директором является Абдулнасыров Эмиль Гильмитдинович, под руководством которого компания укрепляет лидерство в fashion-ритейле.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Lamoda

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: быстрое оформление, высокая оплата труда, удобный график работы, поддержка руководства по любым вопросам, интересная работа, фирменная одежда. Недостатки: отсутствие многозадачности и необходимость обновления технического оборудования. Что можно улучшить: улучшить работу с коллективами вышестоящего руководства, обновить тех оборудование. Резюме: Компания предлагает официальную и прозрачную зарплату, возможность работать на автомобиле компании в плохую погоду, гибкий график работы, понятные способы увеличения дохода.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

12 сентября

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,67
Самара, февраль 2024

Что нравится?

Свобода выбора в графике, коллектив, расположения магазина, оборудования для работы, руководство магазина и компании

Что можно улучшить?

Заработную плату, мотивацию, распределение перерывов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Работник склада

Уже не работает в компании
4,67
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Стабильность, отзывчивость, предоставление жилья, трансфер, хороший доход

Что можно улучшить?

Повысить стоимость пиков

График работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менджер по продажам

Уже не работает в компании
3,67
Туапсе, февраль 2024

Что нравится?

Прозрачность компании, постепенное развитие компании, коллектив, чёткое соблюдение законодательства.

Что можно улучшить?

Автоматизации бизнес-процессов, адаптация новичков, изменение мотивации заработной платы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Ставрополь, февраль 2024

Что нравится?

Близость к дому, адекватное отношение руководства, взаимодействия внутри коллектива

Что можно улучшить?

зарплата достойная, но много денег не бывает


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
1,67
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Зарплата вовремя, официальное трудоустройство, больше ничего нет!!!!!!

Что можно улучшить?

Руководство, заработная плата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Дружный коллектив, есть все условия для обеда, помощь руководства в любое время, карьерный рост

Что можно улучшить?

График работы, не всегда бывает стабильным


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
3,17
Нижний Новгород, февраль 2024

Что нравится?

Свобода выбора рабочего графика; месторасположение очень удобное, в шаговой доступности. ПВЗ просторный; красивый и компактный

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками и управляющими


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
2,5
Чехов, февраль 2024

Что нравится?

График работы 2/2 , во время выплаты зарплаты, помощь от руководства

Что можно улучшить?

Ответственность не перекладывая вину на сотрудников Полезный отзыв 0

Ссылка на отзыв...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по обучению, развитию и адаптации персонала

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2024

Что нравится?

отличный работодатель

Что можно улучшить?

Разместить ФФ в другие большие города Полезный отзыв 0

Ссылка на отзыв

Ответить от лица компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
2,83
Не указан, февраль 2024

Что нравится?

Бесплатный трансфер. Питание разнообразное, можно выбрать что-то из нескольких блюд. Зарплата во время. Оплачиваемые больничные и отпуска

Что можно улучшить?

1.Хотелось бы, чтобы руководство не отправляло женщин, особенно старшего во...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста