Отзывы сотрудников о работе в компании JTI
Краткое содержание отзывов:
Сотрудники довольны официальными выплатами, руководством, комфортной рабочей атмосферой и возможностями для профессионального развития. Они считают, что компания обеспечивает высокий доход, командный подход и уверенность в завтрашнем дне. Сотрудники считают, что заработную плату можно улучшить, обогнав инфляцию на 20%, а не догоняя ее при учёте 7%.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хорошая зарплата, машина ДМС Квартальные премии, хорошее руководство
Что можно улучшить?
Рабочий день занимает 18 часов Нереально выполнить все рабочие задачи за рабочие с 9:00-18:00
Специалист по развитию территории
Что нравится?
Баланс между работой и отдыхом. Оценивают по показателя, отношение к сотрудникам достойное.
Что можно улучшить?
Сливают если не двигается по карьерной лестнице, постоянно обновляют кровь.
Специалист по развитию территории
Что нравится?
Идеальное место для тех кто хочет построить карьеру, конкурентная заработная плата.
Что можно улучшить?
Чрезмерно раздут штат офисных сотрудников, количество KPI у полевых сотрудников выше, чем в любой другой торговой компании.
Сотрудник
Забота о персонале, возможность для обучения и развития, отличный коллектив
Торговый представитель
Нужно было каждую неделю приезжать в офис и таскать с собой тяжёлую сумку. Продумать моменты с логистикиой
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Корпоративная культура, возможность гибридного графика работы, участие в глобальных проектах, темп и скоуп задач.
Что можно улучшить?
Возможности роста в команде. Уровень зп. Расширить бенефиты: добавить спорт, путешествия, досуг. Си...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
JTI действительно один из лучших работодателей. Эта компания навсегда в моем сердце! Лучшая корпоративная культура, прекрасные люди, великолепный социальный пакет (один из лучших по рынку), топ офисы в Москве и Питере, классные проек...
GR-менеджер
Что нравится?
Отношение к людям, взаимопонимание между работниками и руководителями, политика ведения бизнеса в открытую без тени.
Что можно улучшить?
Бюрократические издержки, многие решения требуют много времени для их принятия, разностороннее м...
Менеджер по проектам в области управления продажами
Что нравится?
Направленность на развитие корпоративной культуры, внимание к работникам, много конференций, тренингов, возможностей для развития
Что можно улучшить?
Как мне кажется, это один из лучших работодателей с крутым офисом в Москве-сити
Логистика
Что нравится?
Корпоративная культура, достойная оплата,отличная страховка, приятный коллектив.
Что можно улучшить?
Иногда страдала коммуникая между отделами, но можно было работать, наладить процесс.