1. Guess
Guess
Guess
Оценка компании
3,7
74 отзывов
1-2
12
2-3
14
3-4
10
4-5
43
Отзывы (74)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГЕСС? СИАЙЭС"
Руководитель:Самсонова Ирина Вадимовна
Дата регистрации:16.11.2015
ИНН:7729482411
КПП:771001001
ОГРН:5157746054318
ОКПО:29448810

Отзывы сотрудников о работе в компании Guess

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
1,5
Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

Свободный график, удобное расположение. Возможность работать рядом с домом

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам, заработная плата.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Не указан, август 2023

Что нравится?

Возможность развития, обучение, общение. Коллектив и руководство.Сфера деятельности в целом. Расположение места работы, удобный транспорт.

Что можно улучшить?

Заработная плата. Оборудование и улучшение зоны отдыха. Расширение складск...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Не указан, август 2023

Что нравится?

Общение с новыми людьми, развитие чувства стиля, работа в команде. Обучение новых сотрудников. Коллектив. Корпоративный транспорт.

Что можно улучшить?

Больше учебных материалов и тренингов. Техническое оборудование.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,7
Москва, август 2023

Что нравится?

руководство с тобой на одной волне, молодой приятный коллектив, хорошие условия

Что можно улучшить?

очень хочется рабочий кондей:( из-за жары бывает тяжело работать


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Москва, август 2023

Что нравится?

Гибкий график, отзывчивое руководство, дружелюбие. Если есть необходимость не выйти на работу по какой-то причине, то всегда можно договориться и поменяться сменами с коллегами.

Что можно улучшить?

Починить третью примерочную и систе...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старшая смены

Уже не работает в компании
3,7
Москва, август 2023

Что нравится?

Лояльность внутри команды , бренд , стильный офис , коллеги

Что можно улучшить?

Заработная плата для менеджеров . Огромный минус и полное отсутствие мотивации , когда линейный сотрудник ( зачастую студент) , получает вдвое больше . Т...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор магазина

Уже не работает в компании
4,3
Москва, август 2023

Что нравится?

Возможность карьерного роста и поощрение за проявление инициативы, возможность коммуникации с руководством.

Что можно улучшить?

В зоне для персонала мало места из-за чего часто нет комфортных условий для обеда или отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, август 2023

Что нравится?

Открытость, честность, коммуникабельность и условия работы, коллектив

Что можно улучшить?

Добавить зону, где сотрудники смогу греть еду, которую принесли из дома


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,7
Москва, август 2023

Что нравится?

Близко к дому Очень дружный коллектив, все друг-другу готовы помочь в любую минуту Быстрый карьерный рост Удобно совмещать с учебой

Что можно улучшить?

Можно улучшить зону отдыха и обеда. К сожалению, нет возможности носить с собой е...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
4,5
Москва, август 2023

Что нравится?

Трендовые коллекции аксессуаров и одежды , оформление по тк , красивые новые магазины

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста